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合同到期不批辞职怎么办

劳动合同纠纷 2024-08-15 10:34 人浏览
共3位律师解答
  • 合同到期后若公司拒绝批准辞职,您的权利是要求办理离职手续。根据《劳动合同法》,公司有义务提供解除或终止劳动合同的证明,并在15天内处理档案和社保转移。如果公司违法不配合,您有权直接离职,并由公司承担相应的法律责任。不及时处理可能会影响您的离职进程、新工作入职以及社保等权益。
  • 遇到合同到期不被允许离职的情况,您可以先尝试与单位进行协商。如果协商没有结果,您可以向劳动监察部门投诉或者选择提起劳动仲裁。在选择处理方式时,请考虑时间、成本和效果,选择最适合自己的途径。
  • 如果您的合同到期后公司不允许离职,建议您首先与单位进行协商,并要求办理离职手续。如果协商无果,您可以向劳动监察部门投诉,举报公司的违法行为。如果公司严重违法,您甚至有权利直接离职并要求相应的赔偿。根据具体情况,您需要选择合适的处理方式,以确保自身权益不受侵犯。
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