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通过案例掌握确认劳动关系的要点
通过案例掌握确认劳动关系的要点认定劳动关系的要点一、用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同,但同时具备下列情形的,劳动关系成立。(一)用人单位和劳动者符合法律、法
周炜律师
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【胜诉案例】王某某与YJ公司劳动争议纠纷
工作法律风险无处不在。今天分享的劳动争议纠纷案例正好可以给百姓以提醒。【案例要旨】劳动争议纠纷中,用人单位具有不及时支付工资、提供年休假等违法行为,劳动者可以通
张鑫麒律师
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用人单位将职工的社保费以补贴形式支付给职工不免除赔偿责任
重庆市九龙*区人民法*民事判决书(2018)渝0107民初10949号原告:江*,女,委托诉讼代理人:庹昌*,重庆佳士律师*务所律师。被告:云*XX有*公*,法
庹昌友律师
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看似证据充分,为何败诉?--追索劳动报酬案剧情大反转
一、案情简介黎女士称其于2017年2月13日至2018年6月24日在重庆某某有限公司从事财务工作,未签订劳动合同,2018年1月1日至2018年6月24日工资至
周炜律师
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郭律师代理公司劳动纠纷成功案例
事实经过:贾某认为在公司工作期间,公司未与其签订劳动合同,未依法缴纳社保,并被公司违法解除劳动关系,因此贾某诉求:要求公司赔偿失业保险待遇损失、养老保险费、未签
郭田律师
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陈某某诉姜某某确认劳动关系纠纷一案一审判决书
重庆市涪陵区人民法院民事判决书(2015)涪法民初字第08059号原告陈某某,女,1971年**月**日出生,汉族,居民,住重庆市涪陵区。委托代理人石炎林,重庆
游小强律师
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律师成功代理劳务合同纠纷
吴某就该劳务合同纠纷委托重庆联益律师事务所代理。我所律师接受委托后,认真收集证据,并积极准备,经过渝北区法院一审判决,吴某的主张获得法院支持。
李中敏律师
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劳动者诉用人单位未签劳动合同、拖欠工资报酬,一审获支持
李XX与重庆XX装饰工程有限公司劳动合同纠纷一审民事判决书重庆市江北区人民法院民事判决书(2017)渝0105民初某某号原告:李XX,男,1960年8月18日出
杨斌律师
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员工申请仲裁近十万,律师为企业减损只赔了二万元
案情简介:陈女士系重庆某灯饰有限公司的股东、法定代表人,自公司成立以来,有一安装工人钟某一直在公司工作,后因钟某在同行处兼职被陈女士批评而不满,于2018年10
尹明沁律师
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经过劳动仲裁委仲裁,法院一审、二审,终让当事人得到应有的劳动报酬
案情简介:许先生基于朋友间的信任到朋友公司上班近三年,未签订书面劳动合同,公司也未为其缴纳保险费用,也未按时支付工资。现公司与许先生因其他事由产生矛盾,无法再继
尹明沁律师
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保险车险理赔要交多少钱
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设备供应商可以劳务分包嘛
设备供应商若需进行劳务分包,应确保合法合规。常见处理方式包括:1)直接雇佣劳务人员;2)通过正规劳务公司分包。选择时应考虑成本、效率、风险等因素,并确保分包方具备相应资质。
广安法律问答顾问律师
人看过
请问听力三级有补助吗
常见处理方式**:听力三级补助的申请通常需要残疾人向村委会或居委会提出申请,经过审核后上报给上级残联部门审批。审批通过后,补助款项将直接拨付到残疾人个人账户。**选择处理方式建议**:残疾人应首先了解当地的补助政策和申请流程,确保自己符合申请条件。然后按照要求准备好相关材料,如身份证、户口本、残疾证等,并按规定的时间和地点提交申请。如有问题,可咨询当地残联部门或法律援助机构。
遵义法律问答顾问律师
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有笔贷款下来,要求第三方有五险一金什么意思
在处理“有五险一金”的要求时,具体操作如下:1.如果借款人自己满足五险一金要求,可直接提供近几个月的缴纳证明给贷款机构。2.若不满足,但有其他稳定收入,如个体工商户、自由职业者等,可提供相关收入证明和银行流水,与贷款机构沟通是否可作为替代。3.若仍不满足,可寻找符合要求的第三方作为担保人,并准备担保人的五险一金缴纳证明和其他相关材料。以上操作均需在贷款机构的具体要求下进行。
重庆法律问答顾问律师
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未满16周岁 未成年 被ktv骗1160元
从法律上保护未成年人的权益,首先要确保相关法律法规得到严格执行,如《中华人民共和国未成年人保护法》。其次,要加强宣传教育,提高未成年人的法律意识和自我保护能力。同时,社会各界也应共同关注未成年人的成长,为他们提供一个安全、健康、和谐的成长环境。
遵义法律问答顾问律师
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摩托车没带头盔直行正常行驶,被没有驶入右转车道的右转机动车撞住院。怎么判责
你好,伤者的伤情严重吗?
王瑞钰律师
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顾客在外卖平台上辱骂员工,可以报警吗?
顾客在外卖平台上辱骂员工,是可以报警的。根据法律规定,公然在网络上侮辱他人属于违法行为,有关部门会对此进行处罚,可能会处以拘留或罚款。为了保证自身权益不受持续侵犯,应及时报警处理。
重庆法律问答顾问律师
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社保单位一直欠款怎么办?
社保欠费分两种情况,处理方式分别如下:1、单位欠费,如果用人单位欠缴社保费,社保经办机构应于查明欠缴事实之日起5个工作日内发出社会保险费限期补缴通知,责令用人单位在收到通知后5个工作日内补缴。2、个人欠费,可以去社保经办机构补缴欠费期间的保费,累计缴费满15年。缴费单位未按照规定办理社会保险登记、变更登记或者注销登记,或者未按照规定申报应缴纳的社会保险费数额的,由劳动保障行政部门责令限期改正。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条【经济补偿】有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;(二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;(三)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的;(四)用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的;(五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的;(六)依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的;(七)法律、行政法规规定的其他情形。
重庆法律问答顾问律师
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我在实体店买了书,但是我拆了塑封可以退吗?
法律分析:可以,即使消费者对购买的书籍进行拆封的,也可以要求经营者在七日内无理由退换货,如经营者以拆封为由拒绝退还货的,属于违法行为需要承担相应的法律责任。法律依据:《侵害消费者权益行为处罚办法》第九条经营者采用网络、电视、电话、邮购等方式销售商品,应当依照法律规定承担无理由退货义务,不得故意拖延或者无理拒绝。经营者有下列情形之一的,视为故意拖延或者无理拒绝:(一)对于适用无理由退货的商品,自收到消费者退货要求之日起超过十五日未办理退货手续,或者未向消费者提供真实、准确的退货地址、退货联系人等有效联系信息,致使消费者无法办理退货手续;(二)未经消费者确认,以自行规定该商品不适用无理由退货为由拒绝退货;(三)以消费者已拆封、查验影响商品完好为由拒绝退货;(四)自收到退回商品之日起无正当理由超过十五日未向消费者返还已支付的商品价款。
重庆法律问答顾问律师
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乡镇进户路不铺水泥路的,可向部门领导投诉
你好。可以公路局沟通
重庆法律问答顾问律师
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快递丢失的保险价格是1000,这是如何赔偿的
快递丢失了的赔偿:有保价的,按照保价额赔偿;部分损毁或者内件短少的,按照保价额与邮件全部价值的比例对快递的实际损失予以赔偿。没有保价的,按照实际损失赔偿,但最高赔偿额不超过所收取资费的三倍。法律依据:《民法典》第八百三十三条货物的毁损、灭失的赔偿额,当事人有约定的,按照其约定;没有约定或者约定不明确,依据本法第五百一十条的规定仍不能确定的,按照交付或者应当交付时货物到达地的市场价格计算。法律、行政法规对赔偿额的计算方法和赔偿限额另有规定的,依照其规定。
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