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调岗降职降薪
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法律知识
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秀山县律师问答
劳动合同纠纷如何申请劳动仲裁
劳动合同纠纷申请劳动仲裁的步骤是申请人需要向劳动仲裁委员会提交仲裁申请；由仲裁委员会审核是否符合仲裁条件等。劳动合同纠纷申请劳动仲裁需要的资料包括劳动合同、身份证明等。
#劳动合同纠纷
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劳动合同劳动部门有备案吗
劳动合同劳动部门有备案吗？个人劳动合同不备案，对合同效力无影响；集体合同须报送劳动行政部门备案，未提出异议则生效。
如想要了解更多的法律知识，我们随时为您服务。
#劳动合同纠纷
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劳动关系的确认标准是什么
劳动关系的确认标准有是否订立劳动合同、劳动者提供的劳动是否是用人单位的业务组成部分等。证明劳动关系的证据有缴纳各项社会保险费的记录、单位的考勤记录等。
#确认劳动关系纠纷
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如何判断是否存在劳动法律关系
判断是否存在劳动法律关系要看单位的规章制度是否适用于劳动者，再就是要看劳动者提供的劳动是否是单位的业务，以及其他的情况。申请仲裁认定劳动法律关系的，则是需要花费四十五天的时间。
#确认劳动关系纠纷
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如何确认劳动关系与劳务关系
劳动关系是劳动者向用人单位提供一次性的或特定劳动服务，用人单位依约向劳动者支付报酬的关系，而劳务关系则是一种两个或两个以上平等主体之间建立的民事权利义务关系。
#确认劳动关系纠纷
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老板打电话叫我调岗降工资，我不同意现在继续在厂打卡上班，这个该怎么办？
你好！有遇见法律问题都可以向我咨询
你好，如果因员工业绩不佳为由，用人单位单方面提出给员工降职、调岗，员工是否可以申请赔偿？
那要看公司的规则制度是否经过合法程序，如未经过合法程序，可申请赔偿
您好！曾律师，公司在2022年11月将我降薪降职调岗，这种情况，该如何处理，谢谢！
你好，调岗降薪是可以要求补偿的
公司部门倒闭，公司要求调岗，可以申请赔钱吗
您好，可以要求经济补偿的
公司调岗，让你在家休息几天在上岗
请问具体情况与诉求是什么呢？
因和公司领导发生口角纠纷，公司领导意在进行调岗，本人不愿意，公司再出具不适合岗位的证明，请问是否有效
如果说公司强制于你就是要你调岗的话，这个你可以不书面形式表示拒绝，你不认可
您好，我麻烦问哈，公司部门强行安排春节期间加班，且调岗，不合理的排班，我可以拒绝吗？
您好，不合法，建议你向当地劳动监察部门投诉。
在超市做了六年，现公司各种降薪找毛病让我妈辞耻，而且51后把失业金和工伤保险给停了，怎么处理
你妈与单位是劳务关系，而不是劳动关系
就是公司新来的领导有意让我调换岗位，如果我不同意只有离职嘛？怎么为自己争取到更多利益？
你好！可以收集证据材料走法律程序主张赔偿
公司任意调岗 绩效评分是合理的嘛？
你好，劳动合同上怎么约定的呢
被劝退，公司只赔偿n，接受赔偿或调岗。
被劝退，公司只赔偿n，拒绝加1，给两个方案，接受赔偿或调岗。
可以要求裁员或转岗赔偿吗？如何赔偿？
你好，现在因为工厂效益不好，可以要求裁员或转岗赔偿吗？如何赔偿？
我提出辞职，我该怎么办？
公司无故降薪，我提出辞职，公司不同意。我该怎么办？
公司部门调动工作时间变长，还是什么？
您好，公司部门调动工作时间变长，岗位不同可以拒绝还是什么？
员工在岗位上得了职业病之后，公司不给调岗怎么办？
员工在岗位上得了职业病之后，公司不给调岗怎么办？
如何写不同意降薪的异议书？我能给模板举个例子吗？
你好！如何写不同意降薪的异议书？。我能给模板举个例子吗？谢谢你。
产假结束后，单位能给自己降职吗？
产假结束后，再回到工作岗位，单位能给自己降职吗？
试用期已经过了4个月，调岗到其他部门了，但是又给我约定了3个月试用期，合法吗？
试用期已经过了4个月，调岗到其他部门了，但是又给我约定了3个月试用期，劳动合同签订的是三年，6个月试用期，这样合起来已经7个月了，合法吗？
公司单方面微信通知降工资，降薪后的工资单能签字吗，签字是确认收到降薪后工资
公司单方面微信通知降工资，降薪后的工资单能签字吗，签字是确认收到降薪后工资，还是说确认降薪后工资
我是外派人员。现在公司想把我调回总部。我不想回去。我可以拒绝吗？
你好，我是外派人员。现在公司想把我调回总部。我不想回去。我可以拒绝吗？而且，这里发生了一些事情