四川劳动纠纷法律咨询
四川
劳动纠纷
我这边和老板谈好实习期工资3500一个月,那边告知我工资按100块一天结算,我这边今天劳动仲裁吗
您好,专业老师立即和你联系!请您留下联系方式,直接电话回您
广和律所团队律师
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领失业险对公司有什么影响么
说下具体的情况或过程,看怎么去帮你处理这个问题。
王良久律师
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在工地受伤了没有人处理 也没有给我们签劳动合同也没有做三级教育
你好,在哪里发生的事故
黄重斌律师
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餐饮行业,还在试用期,辞职三天能不能走
试用期间如需辞职可与相关人员提前提出辞职。可通过协商解决。
高明律师
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请问我们是去年9月份修路占的,还是从去年9月份开始算的,那为啥失业保险就不从9月份开始算喃
您好,建议您咨询下您当地的社保局,因为每个地方的实际政策不同,这边无法给您一个准确的答复。
周清智律师
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你好,我贫血比较严重可以解除劳动合同吗?
建议先做劳动能力鉴定,依据鉴定结论再与用人单位协商。
高源律师
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二甲医院开的病假公司只准7天,这个合法吗
如果病情没有好转,需要继续治疗或休养到期后可以根据继续开具。
马长均律师
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我和我老公打架误伤造成我老公做了开颅手术,但医院说不能报医保。
凡是涉及第三方的医保都不给报销,因为打架导致脑出血属于第三方导致,医保不给报销,
周清智律师
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因为我手痛离职了,给我们的回答说给我们按计件算工资?我应该怎样做才能要回我们的剩下工资
你不仅能要回工资还能找公司要经济补偿金
四川宪恒律所律师
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你好,请问如果辞职报告上写的日期假如是这个月31号走,公司有权力让你今天就不来了吗
没有权利,协商一致才可以。
张春利团队律师
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包工头欠农民工的工资几年了,能讨回来吗
你好,你是咨询工资的案子
四川世律律所律师
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我广州海珠人做暑期工作冒充长期工的后果有哪些?
短期工冒充长期工可能导致所签订的合同全部或部分无效。如果劳动者以欺诈的手段,使对方在违背真实意思的情况下与其订立劳动合同的,该劳动合同无效或者部分无效;但是劳动者已经付出劳动的,仍然可以获得相应的劳动报酬。劳动报酬的数额,参照本单位相同或者相近岗位劳动者的劳动报酬确定。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第二十六条下列劳动合同无效或者部分无效:(一)以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的;(二)用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的;(三)违反法律、行政法规强制性规定的。对劳动合同的无效或者部分无效有争议的,由劳动争议仲裁机构或者人民法院确认。
凉山州法律问答顾问律师
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您好 请问一下,只在学校买了保险 住院治疗费和检查费可以报销吗
学校里买的保险,住院一般是可以报销的。但如果是因为疾病而导致发生的住院医疗费用,就还要看其是否有相关保障。学校买的保险一般是指学平险,其属于意外险,主要可保意外身故或伤残、意外医疗等,所以,被保险人因为意外而导致发生住院医疗费用,学平险通常可以予以报销。
周清智律师
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我在广州花都区做暑期工作假冒长期工会产生什么后果?
建议申请劳动仲裁
德阳法律问答顾问律师
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在公司工作半年能申请失业金吗?
原则上是满一年才可以领取失业保险金,具体你可以咨询当地人社局
吴洪轩律师
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单位的工资和福利都发了。如果上班的员工没有完成任务,他们必须扣工资。这合理吗?
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
广元法律问答顾问律师
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我在2022年3月4日离开了,然后我现在找工作,医院要求我的原医院离开证明,那我该怎么办
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
成都法律问答顾问律师
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只买了6年的职工养老保险,刚进厂的4年是自己自愿放弃买养老保险的,现在还能要求老板补买吗?
您好,你可以找劳动局进行投诉
周清智律师
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我在一家公司上班,合同到期了,现在重新签订的劳动合同是这个老板另外注册的一个公司,对我有什么影响呢
你好,现在处理到哪一步了?具体情况下
殷万亮律师
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员工工作中受伤该怎么办
你好,你是咨询受伤的案子
四川世律律所律师
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我之前签了一个三个月的合同,合同写的不满三个月最后一个月按120一天结算请问可以争取原本的工资吗
说下具体的情况或过程,看怎么去帮你处理这个问题。
王良久律师
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你好请问,我入职了一家公司没有签实习协议只签入职表和两份入职承诺书,现在我不想干了可以直接走吗
没有签劳动合同,就签了入职表,想辞职可以随时走人的,
周清智律师
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我在蜜雪冰城打暑假工,今天提出离职,我不想扣可以吗
你好!一般情况是不能扣的,因为你本身就是短期用工。可以问一下对方扣款的原因。
彭波律师
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你好,我在工厂上班,工厂不安排我上班,我也不能到其他地方去做,工厂也不辞退我,我该怎么办呢?
耍到领工资也是不错的嘛
邓仕双律师
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在ktv工作的工资提成都不发怎么办?
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
遂宁法律问答顾问律师
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该公司位于高新区,应该去哪里申请劳动仲裁?
劳动者同时向公司注册地、劳动合同履行地申请劳动仲裁的,由劳动合同履行地仲裁委员会管辖。
遂宁法律问答顾问律师
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在外地买的社保想回老家领失业金
不需要选择回户籍地领取失业保险金时只需办理失业保险关系转移参保失业人员符合领取失业保险金条件的
周清智律师
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五月份假期结束之后就旷离没去上班,影响上个月工资的发放吗?
您好,这个是不影响上个月的工资哦
周清智律师
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阿坝州七级工伤赔偿标准
一、工伤七级伤残赔偿标准明细1、七级伤残为13个月的本人工资,劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。2、法律依据:《工伤保险条例》第三十五条职工因工致残被鉴定为七级伤残的,由工伤保险基金支付一次性伤残补助金。二、评伤残的标准是什么符合评残标准一级至四级的为全部丧失劳动能力;五级至六级为大部分丧失劳动能力;七级至十级为部分丧失劳动能力评残标准应覆盖各主要临床学科的情况,将人体器官系统相近或有联系的临床科学编组,划分为五个部分,即:神经内科、神经外科、精神科部分;骨科、整形科、烧伤科部分;眼科、耳鼻喉科、口腔科部分;普通外科、胸外科、泌尿生殖科(包括妇科)部分;职业病内科部分。根据相关法律规定,故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪,致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的,依照规定。
巴中法律问答顾问律师
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上个星期提交了离职申请,用人单位(公立医院)要求这个星期就让我离职,我想把这个月干完
您好,可以协助处理的,现在的情况是怎么样的
周清智律师
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工伤鉴定怎么做?
你好,现在处理到哪一步了?具体情况
殷万亮律师
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幼儿园换了新老板,不想继续跟老板做了,会有赔偿吗?
公司换老板,但未与劳动者解除劳动合同的情况下,是没有经济补偿金和赔偿金的;
周清智律师
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我个人在装修公司担任项目经理职位。现在材料商把公司和我个人起诉了。我怎么应对
你好,你是咨询起诉的案子
四川世律律所律师
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工伤赔偿立案材料己交完,因为我高位截瘫受伤了,不方便到法院,没有本人到眉山市法院起诉我该怎么办?
工伤法院起诉程序为申请工伤认定、在被工伤认定部门确认工伤后,若伤情严重,需申请劳动能力等级鉴定,确认伤残等级、护理等级或停工留薪期、用人单位拒绝承担工伤赔偿责任后,劳动者需先要申请劳动仲裁,若是不服的,才可以向人民法院提起诉讼。法律依据:《民事诉讼法》第一百二十二条起诉必须符合下列条件:(一)原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织;(二)有明确的被告;(三)有具体的诉讼请求和事实、理由;(四)属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。
巴中法律问答顾问律师
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攀枝花一般木工社平工资是多少?
到劳动管理部门了解
内江法律问答顾问律师
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我被老板无理由辞退,且工作两年多了未与我签劳务活同也没买任何保险
你可以找老板协商,也可以到当地劳动主管部门去反映
吴洪轩律师
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我工伤巳有3年了,但还在原单位上班。但现在感觉上班有影响。腰疼。如果主动辞职还有工龄,工伤陪偿吗
你好,现在处理到哪一步了?具体情况下
殷万亮律师
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我是事业单位的,一直停薪留职,在治疗中,有三甲诊断证明,单位能辞退吗?我可以申请病假24个月吗?
您好,专业老师立即和你联系!请您留下联系方式,直接电话回您。
广和律所团队律师
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现在四川省达州市大竹县的医保报销额度。是多少 剖腹产的总费用9500。没有城市职工社保
顺产报销标准为5000元(三级医院)。剖腹产报销标准为5800元(三级医院)。
周清智律师
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由于经常虚报费用,所以公司现在想签订劳动合同,日期写去年入职时间,到期前一个月通知他不再续签可以吗
您好,因为具体情况需要具体分析,这边需进一步与您沟通,本所具备案件丰富的处理经验。
四川川恒律所律师
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市场二楼能改私人养老院吗,一楼大市场
您好,这个需要看具体情况才能判定,您可以再表达的详细一些。
周清智律师
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你好,我微信发送离职已经一个月了,那我可以离职走了嘛
你好,现在是可以直接走的,
周清智律师
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签了实习三方协议,离职公司这边要我提前一个月说
离职公司这边要提前一个月说
周清智律师
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西昌市工地造成9级残怎么赔偿?
法律分析:如果是因工导致的九级伤残,赔偿规定标准为9个月的本人工资,各省市有独自的规定:比如上海一次性伤残补助金为9个月本人工资,解除劳动合同的,需支付一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金各6个月。医疗费,包括住院期间、康复训练期间、工伤复发期间的医疗费用;住院伙食补助费、交通、食宿费;辅助器具费用参照地方工伤职工辅助器具配置项目及费用限额标准;停工留薪期工资,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付;护理费,从工伤保险基金按月支付生活护理费。具体赔偿金额应当按照本人因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资计算。法律依据:《工伤保险条例》第三十条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准,由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。职工住院治疗工伤的伙食补助费,以及经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付,基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。工伤职工治疗非工伤引发的疾病,不享受工伤医疗待遇,按照基本医疗保险办法处理。工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用,符合规定的,从工伤保险基金支付。第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后,停发原待遇,按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的,继续享受工伤医疗待遇。生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由所在单位负责。第三十四条工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的,从工伤保险基金按月支付生活护理费。生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付,其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。第六十四条本条例所称工资总额,是指用人单位直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。本条例所称本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的,按照统筹地区职工平均工资的300%计算;本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的,按照统筹地区职工平均工资的60%计算。
阿坝州法律问答顾问律师
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为签劳动合同,想离职怎么办
您好,这个你可以找公司协商
周清智律师
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我们签的成都合同,但上班却在县城,现门店闭店,公司想调我去成都,这合法吗?
对于工作内容,合同可以约定经双方协商一致,在什么情况下可以依法变更工作岗位和工作地点。用人单位不能随意调整工作岗位,故建议用人单位可以在工作内容上规定得相对宽泛,工作地点则可以尽可能写得大一点,比如上海市。关于经营地址和岗位变更的条款,尽管有了以上约定,实际执行的时候仍然要注意遵守公平原则,即工作地法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三条订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力,用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。第十条建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。第三十六条用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。
自贡法律问答顾问律师
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求解绵阳九级工伤赔偿标准
九级工伤的赔偿标准:1、一次性伤残补助金为9个月的本人工资;2、停工留薪,在治疗和修养期间,由用人单位按正常工资待遇支付;3、医疗费、交通、食宿费用依法由工伤保险基金支付;4、其他赔偿待遇。法律依据:《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
自贡法律问答顾问律师
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我是去年2,3,4月再成都工地干了活,经多次讨要到现在还有一万块钱没拿到(除生活借支
给个人干活欠钱不还的处理方式如下:1、电话投诉到当地劳动执法监察大队;2、依法向当地人民法院申请支付令;3、最有效的是直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁,通过劳动仲裁下达的裁决书,向单位索赔,如果还不赔,可申请法院强制执行。可以劳动仲裁申请的情况如下:1、因用人单位开除、除名、辞退劳动者及劳动者辞职、自动离职发生的争议;2、因执行国家有关工资、奖金、保险、福利、培训、劳动保护的规定发生的争议;3、因履行劳动合同发生的争议,包括因执行、变更、解除、终止劳动合同发生的争议;4、劳动者与用人单位之间没有订立书面劳动合同,但已形成事实劳动关系后发生的争议;5、法律法规规定的其他劳动争议。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。第四十六条 有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;(二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;(三)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的;(四)用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的;(五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的;(六)依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的;(七)法律、行政法规规定的其他情形。
自贡法律问答顾问律师
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社保卡里面的钱被取走 可以看到嘛
您好,这个你可以去银行查流水的哦
周清智律师
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81年因工伤致残的现在国家还管吗?
你好现在是没有补偿金的
周清智律师
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工龄也有16年了,单位告知社保要自己缴纳,我该怎么办?
你好,现在处理到哪一步了?具体情况
殷万亮律师
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我是私营企业在职员工,现因病要请长假,公司告知社保要自行缴纳,我该怎么办
你好,现在处理到哪一步了具体情况
殷万亮律师
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你好生育津贴已到账产假三个月,我在第三个月提了离职,其他被公司扣留我可以拿回来吗?
您好,具体情况是什么样的呢?麻烦再详细阐述下,这边才好给您一个准确的答复。
周清智律师
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个体工商户因口头协议没有签劳动合同被仲裁应该怎么处理
如果确实没有签书面劳动合同要承担双倍工资的赔偿金。
杨莉律师
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因工作长期接触二甲苯导致的皮肤病,现己申请职业皮肤病诊断,正在诊断中,住院费用是公司支付,还是志医保
你好,你可以做职业病鉴定走工伤流程索赔
四川世律律所律师
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享年53岁,上班时间突然死亡,公司那方还未申请工伤认证,家属这方到底还如何应对
你好,现在处理到哪一步了?性别呢
殷万亮律师
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你好,如果办了失业保险,再到另一个公司要求买意外险,失业保险还领得到吗
您好,麻烦再具体说一下情况,这边可以协助处理。
周清智律师
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享年53岁,上班时间突然死亡,公司那方还未申请工伤认证,家属这方该如何应对
不服工伤认定的可以提起行政诉讼。
张弦律师
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在工地上班脚母趾粉碎性骨折应该怎么办?
事故发生多久,有协商赔偿吗
四川展新律所律师
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盘或者有没有仲裁代理的呢
你好,是仲裁劳动纠纷吗
四川世律律所律师
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医保缴费年限怎么算的只能是连续不断吗
医保缴费年限不是只能连续不断的,也可以累计缴纳满15年。医保...
#医疗保险
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逾期申报个税会有什么处罚
逾期申报个税将受到处罚,包括责令改正和罚款。补报个税需前往税务部门并缴纳滞纳金。会计若涉及偷税漏税,将从轻、减轻或免除处罚。
#个人所得税
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每个城市的个人所得税一样吗
中国各城市的
个人所得税
计算方法是否一致?答案是肯定的。不论沿海还是内陆,个税起征点、税率等全国统一。本文详细解析了个税统一标准的原因及意义,并介绍了相关优惠及规则。
#个人所得税
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交个人所得税的标准是多少
想要了解交
个人所得税
的标准?本文详细解读了
个人所得税
的缴纳标准、扣除项目细则以及《
个人所得税
法》的相关规定,帮助你更好地了解个税政策,合理规划税务。
#个人所得税
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