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非法解除劳动合同赔偿金问题,公司无故克扣我们的工资(50%),我们不同意,公司就要接触合同,请问这样的赔偿金应该怎么计算?另外我们第一次签订劳动合同是1年(20130819入职),而试用期给我们是三个月才转正的,谢谢.

其他 2015-06-12 10:56 人浏览
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