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公司规定上班时间从早上8点到晚上八点,中间1个小时吃饭时间,不算加班。每个月只给休两天,周日上班没有双倍工资,清明节也没放假,不给三倍工资。这是否违反了《劳动法》,我能申请劳动仲裁要每天3小时的加班费及节假日的双倍工资吗?

其他 2019-04-08 14:48 人浏览
共2位律师解答
  • 你好!《劳动法》规定,国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。您公司严重违反了劳动法的规定,可以向劳动仲裁委员会申请仲裁,或者提起诉讼。
  • 你好,建议及时和公司协商,协商不成申请劳动仲裁
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