解除劳动合同通知书需要几份
-
用人单位与劳动者终止劳动合同需要签两份，用人单位和劳动者各执一份，解除劳动合同时，用人单位应当为劳动者办理离职手续，出具离职证明，在解除或者终止劳动合同十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》 第五十条
用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。
用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。
相关知识推荐
-
解除劳动合同书怎么写
对于劳动者来讲在工作的过程中是需要与单位签订劳动合同，这样也是为了保证双方的权益。而如果要解除劳动合
解除劳动合同人看过
-
劳动合同书,劳动合同书在入职后一个月内签订书面劳动合同就可以，不一定是一样的。
郑晓旭律师
人看过
48028人咨询过
去咨询 -
公司解除劳动合同通知书
公司解除劳动合同通知书
#律师动态人看过 -
解除劳动合同如何送达
用人单位解除劳动合同通知书送达方式：1、直接送达。两人以上一同前往员工的户籍地址或者现住址送达，一人可以是工会或其他部门
劳动法人看过
-
解除劳动关系协议书二
甲方：xxxx公司乙方：xx鉴于乙方已于________年____月____日向甲方提出解除劳动关系
合同范本人看过
-
劳动合同书,劳动合同书备案。只要生效了就行
邹伙发律师
人看过
417711人咨询过
去咨询 -
终止劳动合同需要签几份
用人单位与劳动者终止劳动合同需要签两份，用人单位和劳动者各执一份，解除劳动合同时，用人单位应当为劳动者办理离职手续，出具
劳动法人看过
-
关于公司解除劳动合同通知书范本
关于公司解除劳动合同通知书范本
#律师动态人看过 -
劳动合同书,劳动合同书委托律师起草
刘伟律师
人看过
19450人咨询过
去咨询 -
劳动合同书,劳动合同书双方都有。
刘伟律师
人看过
100人咨询过
去咨询 -
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了
劳动法人看过
-
解除劳动合同通知书范本最新
解除劳动合同通知书范本最新
#律师动态人看过 -
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分
劳动法人看过
-
如果合同里没有写绩效以及其他津贴多少钱只是面试时说了之前也是合同里没有写，以前每月发放绩效和津贴，突然不发放肯定是违法的。
崔志祥律师
人看过
697人咨询过
去咨询 -
个人清包工需要资质吗
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务
劳动法人看过
-
合同解除需要准备哪些资料合同解除通常需要准备解除证明、档案转移、社保转移、工作交接等资料。根据具体情况选择合适的处理方式，如
常州律师
人看过 -
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为536
劳动法人看过
-
它已经到了退休年龄，但是几年的社会保障还不够。公司因管理不善由于公司倒闭解除劳动合同的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。据此，用人单位提前解除劳动合同的，员工
常州律师
人看过 -
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的，可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保
劳动法人看过
-
实习期间，如果领导不让他走怎么办？要辞职了领导不让走可以向当地劳动保障行政部门和劳动监察大队投诉。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单
苏州律师
人看过 -
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的，但是需要企业主动申请减免，有关部门是不会主动对其进行减免的。我
劳动法人看过
-
请问还有一年就退休的员工被解雇了怎么赔偿啊协商解决，公司违法解除劳动合同，可以向劳动仲裁部门申请仲裁，要求双倍经济补偿金，工作不满6个月的，按
无锡律师
人看过 -
你好，目前有一个员工签署了协商一致解除合同书，然后来要回劳动签订了协商一致解除并支付经济补偿金一般不会支持。
颜惠律师
人看过 -
公司签订了弹性工作制劳动合同，但强制执行995工作制。是否违特殊工时制度需要向劳动保障部门审批，经审批同意的才可以实行，但特殊工时劳动报酬以及工作时间也应当符合
汤占军律师
人看过 -
高考应届生需要参加高考，领导不批假怎么办面对高考应届生需要参加高考而领导不批假的困境，学生及其家长可以采取以下几个步骤来解决问题： 沟通与
钱承律师
人看过
