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有朋友已生育,去年的时候有怀孕小产,公司有给15天带薪假,但是今年又怀孕,要请产假,但是公司给的是病假,这样合理吗??请产假是否只要提供医事证明就可?现在公司还要提供节育证明,这样对吗?

其他 2012-08-31 16:38 人浏览
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