单位如何依法履行职工工伤认定申报的职责
工伤索赔
2024-05-31 18:50
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单位应在职工事故伤害或职业病诊断后30日内，向社保行政部门提出工伤认定申请。依据《工伤保险条例》第十七条，单位需及时申报，否则职工个人可在1年内提出认定申请。如单位未依法申报，可能面临行政处罚，并影响职工工伤待遇的及时享受。
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单位履行职工工伤认定申报职责的常见处理方式包括及时申报、收集完整证据材料、配合社保行政部门调查。选择不同处理方式时需考虑职工受伤情况、证据收集的难易程度以及社保行政部门的具体要求。
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单位应依法及时申报工伤。具体操作为：1. 在职工事故伤害或职业病诊断后30日内提出申请；2. 收集并提交完整的工伤认定材料；3. 配合社保行政部门的调查和核实工作；4. 如遇特殊情况，及时向社保行政部门报告并申请延期。
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