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我是暑期工,我已经做了一个月,要辞职,他说不给,辞职要扣我钱

劳动纠纷 2019-09-27 15:02 人浏览
共1位律师解答
  • 暑期打工辞职不批需要看你们当时是如何约定,如果是正式工,那么需要提前三十日告知用人单位,如果是试用期,提前三日告知即可辞职,因为没有签订劳动合同属于劳务纠纷,不过工资是受法律保护的,可以向协商处理,协商不成向劳动监察大队投诉或者打市长热线投诉也行。
  • 如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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