潮州劳动仲裁法律咨询
潮州
劳动仲裁
被待岗了,能在职仲裁吗?
你好,是可以申请劳动仲裁的啊
威法律所律师
0
人看过
劳动仲裁判决单位支付社会保障,但单位拒绝执行怎么办,我想知道移交税务机关他不支付怎么办
如果你是不服劳动仲裁的裁决,可以到法院起诉。
揭阳法律问答顾问律师
0
人看过
请问是在法庭上申请劳动仲裁还是去劳动局?
劳动仲裁部门的主管部门是单位所在地的人力资源和社会保障局。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国,劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十一条劳动争议仲裁委员会负责管辖本区域内发生的劳动争议。劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁的,由劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会管辖。
潮州法律问答顾问律师
0
人看过
劳动合同3500底薪实际发2280劳动仲裁可以吗?
劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国,劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。按照法律依据:《劳动争议调解仲裁法》规定,提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。除非当事人是因不可抗力或有其他正当理由,否则超过法律规定的申请仲裁时效的,仲裁委员会不予受理。法律咨询:仲裁已经受理,单位领导接到通知后,停发上月工资,并威胁要找人,拒绝赔偿。我该作何准备?华律网律师解答:侵犯你的什么权利,就主张什么权利。并就相应的权利,提供相应的证据。相关法律知识:如何申请劳动仲裁1.用人单位和劳动者发生以下劳动争议可以申请劳动仲裁:劳动仲裁(一)因确认劳动关系发生的争议(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议(三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议(四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议(五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议(六)法律、法规规定的其他劳动争议。2.北京市劳动争议仲裁委员会(以下简称仲裁委)受理本市行政区域内以下的劳动争议案件:(一)位于本市东城、西城、崇文、宣武、海淀、朝阳、石景山、丰台区的中央和市属外资企业、中外合资企业及外商独资企业与劳动者发生的劳动争议案件(二)外省、市中外合资企业、中外合作企业及外商独资企业驻京办事机构或分支机构与劳动者发生的劳动争议案件。3.用人单位、劳动者及与该劳动争议案件的处理结果有密切关系的第三人,为劳动争议案件的当事人。申请劳动仲裁的一方为申诉人,另一方为被诉人。4.申诉人应当自劳动者争议发生之日起六十日内向仲裁委提出书面申请。5.申请劳动仲裁应当提交以下材料:(一)《仲裁申请书》。申请人应当按照规定如实准确填写《仲裁申请书》,《仲裁申请书》一式三份,其中两份由申请人本人或其委托代理人提交仲裁委,一份由申请人留存(二)身份证明。申请人是劳动者的,提交本人身份证明的原件及复印件:申请人是用人单位的,提交劳动仲裁本单位营业执照副本及复印件、本单位法定代表人身份证明、委托代理人身份证明、授权委托书等(三)能够证明与被申请人之间存在劳动关系的有关材料,如劳动合同(聘用合同或协议)、解除或终止合同通知书、工资单(条)、社会保险缴费证明等材料及复印件;(四)申请人在申请劳动仲裁时,仲裁委根据立案审查的需要,要求申请人提交能够证明被诉人身份的有关材料的,申请人应当提交。如被申请人是用人单位的,应当提交其工商注册登记相关情况的证明(包括单位名称、法定代表人、住所地、经营地等情况);如被申请人是劳动者的,应当提交其本人户口所在地、现居住地地址、联系电话等。6.仲裁委自收到《仲裁申请书》之日起五日内作出受理或不受理的决定,并送达当事人。决定受理的案件,自接到通知后三日内到仲裁委领取《案件受理通知书》,办理受理手续。决定不予受理的案件,仲裁委向申请人送达《不予受理通知书》。7.经仲裁委批准决定受理的案件,当事人在规定的举证期限内举证,超过举证期的,视为放弃举证权利。
潮州法律问答顾问律师
0
人看过
如果劳动仲裁成功单位会不会有处罚
不会有处罚。1、劳动仲裁是判断企业与劳动者之间的劳动争议事项的对与错,是准司法。如果劳动仲裁裁决企业败诉,就要按照裁决给以劳动者补偿或者改变处理决定,不存在罚款问题。2、按照我国的相关规定,劳动监察主体对违反劳动法的监察相对人具有强制调查权和一定的处罚权,但对被监察事项无调解权。而劳动仲裁机构对劳动争议有调解权,对争议纠纷时享有裁决权,但无处罚权。因此,仲裁委裁决完或调解好劳动争议的案子后,仲裁委无权对违法企业做任何处罚。处罚由劳动保障行政部门负责。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十八条劳动者对本法第四十七条规定的仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。第五十条当事人对本法第四十七条规定以外的其他劳动争议案件的仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼;期满不起诉的,裁决书发生法律效力。
潮州法律问答顾问律师
0
人看过
不服劳动仲裁裁决到法院怎么起诉
对劳动仲裁不服的,当事人可以到用人单位所在地或者劳动合同履行地的基层人民法院法院起诉;如果劳动合同履行地不明确的,则去用人单位所在地的基层人民法院起诉,递交诉状和证据资料。法律依据:《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释(一)》第三条劳动争议案件由用人单位所在地或者劳动合同履行地的基层人民法院管辖。劳动合同履行地不明确的,由用人单位所在地的基层人民法院管辖。法律另有规定的,依照其规定。第四条劳动者与用人单位均不服劳动争议仲裁机构的同一裁决,向同一人民法院起诉的,人民法院应当并案审理,双方当事人互为原告和被告,对双方的诉讼请求,人民法院应当一并作出裁决。在诉讼过程中,一方当事人撤诉的,人民法院应当根据另一方当事人的诉讼请求继续审理。双方当事人就同一仲裁裁决分别向有管辖权的人民法院起诉的,后受理的人民法院应当将案件移送给先受理的人民法院。
潮州法律问答顾问律师
0
人看过
劳动仲裁必须当事人去当地申请,当事人出庭吗
员工申请劳动仲裁可以自己出庭也可以委托代理人出庭。法律依据:《劳动争议调解仲裁法》第二十四条当事人可以委托代理人参加仲裁活动。委托他人参加仲裁活动,应当向劳动争议仲裁委员会提交有委托人签名或者盖章的委托书,委托书应当载明委托事项和权限。《劳动争议调解仲裁法》第三十五条仲裁庭应当在开庭五日前,将开庭日期、地点书面通知双方当事人。当事人有正当理由的,可以在开庭三日前请求延期开庭。是否延期,由劳动争议仲裁委员会决定。《劳动争议调解仲裁法》第三十九条当事人提供的证据经查证属实的,仲裁庭应当将其作为认定事实的根据。劳动者无法提供由用人单位掌握管理的与仲裁请求有关的证据,仲裁庭可以要求用人单位在指定期限内提供。用人单位在指定期限内不提供的,应当承担不利后果。
潮州法律问答顾问律师
0
人看过
后面他们公司给我牵了离职证明 我因需要离职证明要求跟前公司再次开离职证明给我 请问这样我可以申请劳动仲裁来维护我的权益吗
离职证明一般在解除或者终止劳动合同时出具,与用人单位协商好也可以在离职前办理。用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续
潮州法律问答顾问律师
0
人看过
签订了三方协议,请问可以申请劳动仲裁吗?这属于违法吗
你好,可以向用人单位所在地或劳动合同履行地(上班的地方)劳动争议仲裁委员会(设在区县劳动局)申请劳动仲裁。
潮州法律问答顾问律师
0
人看过
签订了三方协议,请问可以申请劳动仲裁吗?这属于违法吗
劳动争议一般由所在行政区域内的劳动争议仲裁委员会受理,当发生争议的单位与职工不在同一劳动争议仲裁委员会管辖地区时,由职工当事人工资关系所在地的劳动争议仲裁委员会处理。如果当事人任何一方对裁决不服,则应在收到裁决书15日内向当地人民法院起诉,期满不起诉的,裁决书即发生法律效力,当事
林振富律师
0
人看过
签订了三方协议,请问可以申请劳动仲裁吗?这属于违法吗
您好,可以申请劳动仲裁。
毕佑林律师
0
人看过
我愿是在一个集体企业正式工人而我的权益被剥夺,在一审诉讼是一还我们职工,不予审理。
你好,你们有没有签订合同呢
陶雄利律师
0
人看过
最新知识
法律知识
婚姻关系存续期间的债务离婚怎么处理
在离婚过程中,如何处理婚姻关系存续期间的债务?这涉及个人债务...
#婚内债务
人看过
诈骗如何到法院起诉
诈骗案如何起诉?警方如何处理?未遂有何后果?本文详细解答诈骗...
#诈骗罪
人看过
合同履行期限约定不明该怎么处理
当合同履行期限约定不明时,应首先尝试协议补充,若无法达成则根...
#附期限合同
人看过
违反公司员工工作制度如何处理
违反公司员工工作制度的处理是可能会被开除、降职处理和支付罚款等。严重违反公司制度开除有工资的,需要按照劳动者在本单位工作的天数进行支付工资。
#劳务派遣工作人员侵权责任纠纷
人看过
劳务关系人身损害赔偿的法律规定
劳务派遣的时候也会涉及到工伤赔偿相关的事宜,对此我们应当依据相应的法律依据进行处理。那么,劳务关系人身损害赔偿的法律规定?为了帮助大家更好的了解相关法律知识,法律快车小编整理了相关的内容,我们一起来了解一下吧。
#劳务派遣工作人员侵权责任纠纷
人看过
雇主承担责任是怎样
雇佣关系在我们日常工作实践中是经常遇到的,顾名思义雇主承担责任指的是在雇员存在侵权行为时,主要的责任由雇主承担,在实践中存在比较常见的几种侵权行为。那么雇主承担责任是怎样?以下将由法律快车小编为您进行详细解答,希望对您有所帮助。
#劳务派遣工作人员侵权责任纠纷
人看过
同城律师
律师推荐
省会律师
专业律师
感兴趣
饶平县律师
潮安区律师
湘桥区律师
揭阳律师
潮州律师
清远律师
云浮律师
肇庆律师
茂名律师
湛江律师
阳江律师
佛山律师
江门律师
中山律师
东莞律师
汕尾律师
惠州律师
梅州律师
河源律师
韶关律师
汕头律师
珠海律师
深圳律师
广州律师
北京律师
长春律师
长沙律师
成都律师
重庆律师
福州律师
贵阳律师
哈尔滨律师
海口律师
杭州律师
合肥律师
呼和浩特律师
济南律师
昆明律师
兰州律师
拉萨律师
南昌律师
南京律师
南宁律师
上海律师
沈阳律师
石家庄律师
太原律师
天津律师
武汉律师
乌鲁木齐律师
西安律师
西宁律师
银川律师
郑州律师
揭阳劳动仲裁律师
潮州劳动仲裁律师
清远劳动仲裁律师
云浮劳动仲裁律师
肇庆劳动仲裁律师
茂名劳动仲裁律师
湛江劳动仲裁律师
阳江劳动仲裁律师
佛山劳动仲裁律师
江门劳动仲裁律师
中山劳动仲裁律师
东莞劳动仲裁律师
汕尾劳动仲裁律师
惠州劳动仲裁律师
梅州劳动仲裁律师
河源劳动仲裁律师
韶关劳动仲裁律师
汕头劳动仲裁律师
珠海劳动仲裁律师
深圳劳动仲裁律师
广州劳动仲裁律师
房地产法
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
法律列表
法律内容
法律资讯