湖北劳动纠纷法律咨询

湖北
劳动纠纷
你好，刑满释放好多年了，如今退休，工龄会减少吗？百年后安葬费有吗
工龄是计算退休金的重要依据，刑满释放并不影响之前的工作年限计算。因此，退休时工龄不会因曾经的刑事记录而减少。至于百年后的安葬费，这通常取决于国家或地区的法律规定以及个人或单位的相关福利制度。在某些情况下，可能需要提供相关证明文件以申请安葬费。建议密切关注相关政策法规的变化，并在需要时咨询专业人士以获取最新信息。
仙桃法律问答顾问
仙桃法律问答顾问律师
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椰岛造型拖欠我工资
椰岛造型拖欠你的工资
夏循龙
夏循龙律师
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我是乡镇卫生院一名正式职工，已工作28。今年9月份面临退休，单位都没给我交养老保险，我该怎么维权
针对单位未交养老保险问题，您可以选择向社保机构投诉、申请调解或提起仲裁、诉讼等处理方式。具体选择哪种方式，需根据您的实际情况和证据充分程度，以及希望解决问题的速度和效果来决定。
恩施州法律问答顾问
恩施州法律问答顾问律师
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保密工资可以转正后补发吗？员工未转正中途离职，应该支付保密工资吗？
保密工资支付问题，常见处理方式包括协商、仲裁和诉讼。首先，双方应尝试通过友好协商解决争议；若协商无果，可申请劳动仲裁，由仲裁机构作出裁决；如对仲裁结果不满，还可向法院提起诉讼，通过法律途径解决纠纷。
孝感法律问答顾问
孝感法律问答顾问律师
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太仓劳动局在线咨询，太仓劳动局的电话号码是多少？
你好，可以到劳动局投诉
恩施州法律问答顾问
恩施州法律问答顾问律师
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工作中身体不适找到老板说明情况，没有及时送医死亡，老板有责任吗
比较复杂，建议你电话咨询
阮建国
阮建国律师
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轮滑兼职压 20% 工资，我想辞职他不给 20% 的钱怎么办
你好提前说一下辞退的事情沟通清楚之后就可以了
李建华
李建华律师
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你好 派遣工买工伤保险是自己出钱 还是厂里出钱
这个是厂里出钱的，个人不出
罗建雄
罗建雄律师
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实习生没有签劳动合同不发工资怎么办
你好实习多长时间，工资多少为什么不发
李建华
李建华律师
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员工签的一年合同，也是第一次签的合同即将到期，公司不想续签需要经济补偿金吗？
您好，如公司提出不续签的，应当支付经济补偿金。
余联刚
余联刚律师
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我在武汉上班，中途走了，没有离职工资没有给我，要怎么解决
您好，按您所述情况，建议您准备劳动关系等相关证据材料，向单位所在地劳动部门投诉或申请劳动仲裁维权。
余联刚
余联刚律师
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你好，很久之前网赌现在冻结，工资卡里的正常工资会被划扣吗？
你好卡被冻结工资不会被划扣
李建华
李建华律师
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你好是这样的 我在一个公司兼职主播 上班玩了手机公司说扣工资的一半 这个怎么解决
你好，工资问题可以去劳动仲裁
涂利安
涂利安律师
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上班得了脑梗公司没及时治疗公司有责任吗
你好，马上给您电话解答，方便电话沟通一下吗///
杨帆
杨帆律师
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上班得了脑梗公司没及时治疗责任在公司吗
这个要根据具体情况来定
李琴
李琴律师
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一旅游公可欠挖机劳务费怎么起诉！
您好，如有欠款凭证，可以起诉维权解决。如需法律帮助，可以留言沟通。
邹连香
邹连香律师
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管理员工工资1万，工作有2年4个月，现在想辞退，估计赔多少钱？
准备以什么理由辞退呢
李琴
李琴律师
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武汉婚假是休几天
2022武汉婚假三天。国家法定婚假为一至三天。职工本人结婚时，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的婚假，在批准的婚丧假和路程假期间，职工的工资照发。途中的车船费等，由职工自理。请婚假流程是什么1、公民带上本人结婚证原件，复印件到单位准备；2、按照单位制度要求填写婚假申请表；3、填写申请交主管，经理等相关领导签名；4、上交婚假申请表，结婚证原件，复印件到人事部门核验；5、人事部门签字确认享受婚假，国家法定婚假为3天，各地方因政策差异可能高于国家规定，但不得低于国家的规定，婚假应当一次性休完从单位批准请假后开始计算婚假。：《中华人民共和国劳动法》第五十一条法律依据：《中华人民共和国劳动法》第五十一条劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。第四十六条工资分配应当遵循按劳分配原则，实行同工同酬。工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控。
襄阳法律问答顾问
襄阳法律问答顾问律师
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工作想辞职老板不让并且还扣工资
你好，可以提前一个月申请离职
涂利安
涂利安律师
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我因厂里一年多没给我买社保要求劳动仲裁，今天劳动仲裁以我社保在厂里没买满3年为由，我该怎么办
你好，社保问题首先要确定劳动关系
涂利安
涂利安律师
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我是在雄安体育馆打了10天工这过去了三个月了工资没有给，有办法吗
你好，建议你去劳动仲裁就可以了
涂利安
涂利安律师
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有没有其他的岗位可分配，只能解除劳动合同。是否可以作为我的过错外码不给赔偿金的理由？
您好，电话跟您联系吧，您是跟哪个公司签的合同呢
孟玲
孟玲律师
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辞职自己递交辞职信，可以领取失业金吗
你好，具体要看你是什么情况。享受失业保险金要满足三个条件。1、失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年；2、非因本人意愿中断就业；3、已经进行失业登记并有求职要求。因此，一般情况下员工自己辞职是不能领取失业保险金的。如果用人单位存在违法行为，员工被迫离职的的，也属于非因本人意愿中断就业的情形，属于领取失业保险金条件的失业人员。员工可以被迫离职单方解除劳动合同的情形如：用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件；未及时足额支付劳动报酬；未依法为劳动者缴纳社会保险费；用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益；用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动，或者违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全等。
涂利安
涂利安律师
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请问劳动仲裁方面案件如何收费，标准怎样。
你好，你简单的说下基本案情和诉求
涂利安
涂利安律师
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我89年开始在葛洲坝集团公司二公司上班9年，他们没有给我交过养老金，现在可以怎么办理
具体操作如下：首先，收集在葛洲坝集团公司二公司工作的相关证据，如工资条、工作证明等。其次，前往当地社保机构咨询补缴或追溯养老金的具体流程和要求。若单位拒绝配合，可向劳动监察部门投诉，并准备相关证据材料。若仍无法解决，可提起劳动仲裁或诉讼，通过法律途径维护自己的合法权益。在此过程中，建议咨询专业律师以获取更具体的法律建议。
天门法律问答顾问
天门法律问答顾问律师
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签完合同未缴纳社保
可以仲裁，具体是什么情况呢？
李琴
李琴律师
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我是在工地上摔伤了10天后去的医院，开始检查说是血管破了，出院证明也写的滑囊炎，商业险报不了怎么办
你好那您这边医药费花费多少工地那边有没有垫付医药费
李建华
李建华律师
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请问签的第三方合同，工作满一年，工作单位不给5天年假，怎么办
你好，年假有证据，可以去仲裁的
涂利安
涂利安律师
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我之前在武汉厂里上班是有交公积金的，也能查到，但是我登录不了
可以向劳动局投诉的
十堰法律问答顾问
十堰法律问答顾问律师
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在苏州工业园区做暑假工但老板不给离职怎么办
如果不让离职可以投诉，争取自己的权益。暑假工劳动纠纷，是目前比较难解决的问题，但劳动者有证据的，可以反映到劳动局解决申请赔偿。法律依据：《中华人民共和国民法典》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。
武汉法律问答顾问
武汉法律问答顾问律师
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我想6.30号离职我提前一个月就是5.30号就要和他说。能不能提前比如5.20号跟他说我6.30号正式离职的事情呢？
你好离职之前一个月之前是可以的现在还有其他的纠纷吗还是，您的想法和诉求是什么先具体沟通一下
李建华
李建华律师
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上班期间突发心梗，单位如何了赔偿
你好，有什么可以帮到您的吗？
刘婷婷
刘婷婷律师
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彭律师，我劳动仲裁判决书生效了，我申请了强制执行，应该后面没有什么问题了吧
嗯，由法院采取强制执行措施
吴武林
吴武林律师
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党员补贴怎么领？需什么手续？到哪办理？
领取国家补贴和党员补贴，常见的处理方式包括了解政策、准备材料、提交申请和等待审核。对于如何选择不同处理方式，建议根据个人情况和具体政策要求，选择最合适的申请途径和提交方式。
随州法律问答顾问
随州法律问答顾问律师
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上小学的欣欣一天在学校上体育课，欣欣的被父母送到医院治疗。他们请了三个月的假来照顾欣欣。
欣欣的父母在请假照顾欣欣期间，可以要求学校或体育老师提供经济补偿，但能否获得补偿取决于具体情况。如果学校或体育老师存在过错，且该过错与欣欣的受伤有直接因果关系，父母可以依法主张相应的经济损失赔偿。然而，这需要提供充分的证据来证明过错和损失的存在。因此，在寻求经济补偿时，父母应咨询专业律师并收集相关证据来支持自己的主张。
宜昌法律问答顾问
宜昌法律问答顾问律师
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我公司为小规模劳务公司以建筑劳务分包为主，请问是否要办理资质证书和安全生产许可证
您需要办理资质证书和安全生产许可证。具体办理流程包括准备基础材料如营业执照，申请表以及条件证明材料，如安全人员名单、保险缴纳证明等。选择办理方式时，可咨询专业机构以确保材料齐全、流程正确，从而高效完成办理。
鄂州法律问答顾问
鄂州法律问答顾问律师
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公司不允许带蓝牙耳机但是我今天带了蓝牙耳机并且被安保拍摄发到工作群里，违法吗
这并不违法，并未侵害你的名誉权
阮建国
阮建国律师
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但是工资已经拖欠两年了,目前的证据不算很充分,没有欠条,请问这种打官司胜算大吗?
法律分析：可以要求老板按照欠款来进行偿还，如果发生争议，无法协商可以向劳动监察部门投诉或者向当地得劳动仲裁委员会申请劳动仲裁维权，如果对仲裁结果不满意的，可以向法院提起诉讼。在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；（2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请；法律依据：《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
荆门法律问答顾问
荆门法律问答顾问律师
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工伤认定下来后，是要做工伤鉴定吗
需要做工伤等级，停工留薪期鉴定。
何峻清
何峻清律师
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我在孝感金凤皇纸厂，搞厂房匡架按装，己有一年了，工资还没发放，怎么才能拿到自己的工资？
可以先通过下面的方法解决：1．到劳动行政部门举报（通常是劳动管理监察大队）。2．也可以直接申请仲裁。3．如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。4．根据国家规定在仲裁或诉讼的时候，你可以要求除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外，还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。
宜昌法律问答顾问
宜昌法律问答顾问律师
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不在为孕妇缴纳6月社保，请问该做法合法吗，我可以要求公司缴纳6月社保吗?公司全体员工按n赔付
依法：孕期和哺乳期，公司不得解除劳动关系。建议立即向人社局投诉。如需帮助，联系我
万安松
万安松律师
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请问伤着在住院的生活费补贴有统一的标准吗？
你好，要看是怎么受的伤，不同的受伤原因，赔偿标准不同。
史鹏
史鹏律师
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我老公2021年的时候在深圳 带班儿的老板把工资给用掉了 我们要怎样要得到工资
建议尽快起诉，通过诉讼解决。
苑立志
苑立志律师
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想请教一下签的劳务合同，然后公司要求调岗降薪2000，合规吗，明天就要签新合同了，该如何处理呢
是已经降薪的事情吗请问
程智华
程智华律师
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旷工离职会不会扣除上个月的工资
依法不应当扣除上月工资
阮建国
阮建国律师
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劳动合同上六休一怎么算，在合同中怎么体现怎么约定
你好可以在合同里面明确每周休息一天
李建华
李建华律师
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干活中一条腿断了接不了，没有工伤，老板私了。这种情况能赔多少
具体是什么情况可以说一下。
李玉芳
李玉芳律师
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在邮政工作了24年还是劳务派遣工合法吗
可能不合法，建议采取以下措施：1.与单位沟通，了解为何长期劳务派遣；2.收集证据，如合同、工资单等；3.咨询律师，评估权益受损情况；4.根据律师建议，采取法律手段维权。
随州法律问答顾问
随州法律问答顾问律师
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不在为孕妇缴纳6月社保，请问该做法合法吗，我可以要求公司缴纳6月社保吗?公司全体员工按n赔付
依法：孕期和哺乳期，公司不得解除劳动关系。建议立即向人社局投诉。如需帮助，联系我
万安松
万安松律师
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我是一名开冲洗车的环卫工人，现在老板突然跟我讲要下降伍佰元的工资，请问找什么单位讨说法？
您好，录取取证，请问您再单位工作了多少年？
孙志军
孙志军律师
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高速上班，目前站点改造，要把我调到外地去，其余人都去了，可是我不想去，单位本地也有其他站点怎么办
可以调往外地，但应报适当费用
饶先奎
饶先奎律师
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才开始交医保，每个月会返钱里面吗
你好，一直交，后面会返钱的。
李建华
李建华律师
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公司原岗位撤销双方口头同意转岗，我可以反悔吗？我想协议公司解除劳动合同。
你好，岗位不存在，协商调整不成的，可以解除劳动合同支付经济补偿。
李攀
李攀律师
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公司承诺的补贴未发放
你好公司承诺的补贴是多少之前说的是什么时候发放呢
李建华
李建华律师
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请问房县办的慢病卡到十堰太和医院门诊检费.药费及住院一切费用能报销吗？
慢病卡在十堰太和医院门诊检费、药费及住院费用的报销，通常可通过医保系统直接结算。如遇到问题，可选择与医院协商、向医保部门投诉或申请行政复议。选择处理方式时，建议先尝试与医院沟通，若无法解决，再向相关部门求助。
恩施州法律问答顾问
恩施州法律问答顾问律师
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工伤右眼失明能陪多少
你好，按你说的情况，按照工伤一般六级到七级伤残。如果按照七级，一般至少可赔三十几万。
李攀
李攀律师
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就是退休了的公务员按照《公务员法》还属于公务员吗？退休了的教师按照《教师法》的规定还属于教师范畴吗？
对于退休公务员和教师，在享受退休待遇时，应确保待遇发放符合政策规定。若发生待遇纠纷，可先尝试与单位协商解决。协商无果时，可通过法律途径维护权益，如申请劳动仲裁或向法院提起诉讼。同时，也应关注退休后的福利政策变化，确保自身权益不受损害。
仙桃法律问答顾问
仙桃法律问答顾问律师
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我工资只有4000公司给我多报工资纳税了怎么办
对公司多报工资纳税问题，可以选择向税务机关申请退税或咨询专业律师寻求法律帮助。根据具体情况选择合适的方式，确保自身权益得到保障。
仙桃法律问答顾问
仙桃法律问答顾问律师
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在受伤之前就已经提前与领导说明玻璃门存在隐患，受伤后去医院治疗，能不能走工伤
您好，受伤严重吗？是否有骨折呢
孟玲
孟玲律师
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在工厂被角磨机打断了小拇指怎么赔偿
具体是什么情况沟通一下。
李玉芳
李玉芳律师
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