西安调岗降职降薪法律咨询

西安
调岗降职降薪
我在工厂检查了我的听力损失，然后我被调离了我的岗位，我调离岗位收入变少了能要求赔偿吗？
您好需要那方面法律您好需要那方面法律问题的回答问题的回答
启商律所
启商律所律师
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我们单位是事业单位我是临聘，我们领导现在要给我调岗位我和领导意见不统一，辞职时我可以争取经济补偿马
你好，请问你干了多久，合同是跟现在的公司签的吗
善爱律所
善爱律所律师
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我不同意，广告，销售，无变更工作岗位。根据劳动合同所写，拒绝调岗合理合法吗？
您好，您这边劳动合同有明确约定工作岗位吗
科莱律所
科莱律所律师
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你好 请问用人单位 在转正之后 用降薪的方式逼迫我们离职 正常应该怎样赔偿
你好，您这边工作多久了
科莱律所
科莱律所律师
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转岗如果我不同意，公司可以强制要求吗
您好！根据《劳动合同法》的规定，用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。因此，如果您不同意转岗，公司不能强制要求您转岗。但是，如果公司认为您的工作能力不足或者不符合岗位要求，可能会对您进行调岗或降薪。在这种情况下，您可以与公司进行沟通并寻求解决方案。
许睿
许睿律师
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所在门店闭店，孕妇6个半月，调岗到5公里之外上班
您好，您这边工作多长时间了
科莱律所
科莱律所律师
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你好，调岗不愿意路上出事故，是不是公司的
你好，要看具体情况而定。
庞文波
庞文波律师
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劳动合同中未明确规定工作地，之前一直都在西安市商洛地区工作，是否合理，是否可以拒绝
你好，入职合同没有明确工作地，建议和人事协商
曹杨
曹杨律师
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中药过期被稽查大队检查出来要罚款 单位给员工每月降薪一千块钱
你好，接受稽查大队的行政处罚。
庞文波
庞文波律师
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我在公司正常工作快三年了，一直很付出，但是今天老板说由于甲方没有给我们结账…所以要给我降工资…我不同意老板就让我自动离职…以为没有劳动合同
你好，这个是可以仲裁的呢
善爱律所
善爱律所律师
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你好 我想问下要是公司未经过本人同意就将本人擅自调岗还强制性的算不算违法
你好，具体情况可以详细说明，可以仲裁
胥斐
胥斐律师
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我对我的实习单位非常不满意，还是不给调，现在我该怎么办
看看是否可以和对方先协商沟通，之后再投诉或起诉
刘建武
刘建武律师
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3个月后转正被要求调岗 不同意就要求离职
你好，请问是怎么调岗的呢
善爱律所
善爱律所律师
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您好，公司以我没有焊工证为由调岗降薪我应该怎么办
您好，您这边入职多久了呢
刘恒
刘恒律师
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我在本单位工作10年了，单位现在要把我调动到其它地方，我不愿意，单位说不愿意就辞职
您好，您这边有签劳动合同吗
科莱律所
科莱律所律师
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我以前在公司工作了11年。我在生产过程中给公司带来了损失。申请离职会有补偿吗？
法律分析：可以,公司应当支付赔偿金。用人单位可以根据自身的生产经营需要调整劳动者的工作岗位,这属于用人单位的自主管理权;但如果公司以员工不同意调岗为由,对员工作出辞退,解除双方的劳动关系。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
咸阳法律问答顾问
咸阳法律问答顾问律师
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公司恶意调岗不成，又让回原岗位上班，我可以拒绝吗
您好，您现在是什么态度，有没有签劳动合同
科莱律所
科莱律所律师
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您好，休完产假第一天上班。公司要把我调去别的部门，并没有和我事先商量。就今天直接通知我调岗的事
你好，请问是怎么给你调岗的呢
善爱律所
善爱律所律师
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哺乳期考核名次靠后，降薪
你好，可以申请劳动仲裁。
刘毅
刘毅律师
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我刚调岗过来刚满一个月 领导说我考核不通过 让我自己找岗位 给我一周的时间找岗位 但是一周时间不够 这样的情况我该怎么办
当时调岗有没有经过您的同意？当时有没有说考核标准
科莱律所
科莱律所律师
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无故降薪赔偿问题
因降工资导致劳动者辞职的可以要求经济补偿金。用人单位有未按照劳动合同约定提供劳动保护、未及时足额支付劳动报酬的、未依法为劳动者缴纳社会保险费的、违法损害劳动者权益等情形之一，劳动者可以解除劳动合同，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；（二）用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的；（三）用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的；（四）用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的。
西安法律问答顾问
西安法律问答顾问律师
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公司在未提前通知的情况下，要求我降职，怎么办？
你好，你们双方有合同吗？
善爱律所
善爱律所律师
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你好，我咨询一下，我在职是店长，现在商场撤柜，让我去其他商场做店长助理，这算不算降职
您好，具体情况需要再详细点
善爱律所
善爱律所律师
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您好请问单位故意降职降薪导致员工住院费用怎么算
你好保存证据积极维权
陕西恒邦律所
陕西恒邦律所律师
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单位故意找事降职降薪导致员工当场晕倒住院费用怎么算
这种情况不适合工伤认定情形。
韩莎
韩莎律师
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调岗后工作与调岗前讲的不一样
你好建议跟单位协商解决
陕西恒邦律所
陕西恒邦律所律师
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上级领导不经本人同意对本人进行调动项目
单位有权决定员工工作岗位
张守成
张守成律师
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上级领导不经本人同意对本人调动项目
你好建议积极维权保存证据
陕西恒邦律所
陕西恒邦律所律师
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我在商场店面工作，也签了合同，现在已经营不善为由要求我调岗，不然就让我离职
您好，请问您需要律师提供什么帮助呢？
张康
张康律师
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企业单方给一个部门员工降薪违法吗
你好违法的建议积极维权
陕西恒邦律所
陕西恒邦律所律师
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你好，我想问一下。我们单位要给我调岗我不同意可以吗
你好可以的具体应该双方同意协商的
陕西恒邦律所
陕西恒邦律所律师
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辞职不想工作了，档案需要调出吗？
辞职不想工作了，档案需要调出。如果已经找到了新的单位，且新的单位具备保存档案的能力的，可以转移到新的单位，但是如果没有找到新的单位的，那么需要转到当地的人才市场。法律依据：《劳动合同法》第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。
西安法律问答顾问
西安法律问答顾问律师
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你好，我以前是店长，休完产假了，公司强制降职降薪，请问这种情况怎么办
您好，请问您上班多久了。
张康
张康律师
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你好，变相调岗，降薪，可以申请劳动仲裁吗？
你好，可以申请，现在情况？
捷诉律师团队
捷诉律师团队律师
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您好我实习第二个月才开始，公司希望我换岗怎么办
您好，看您是否同意换岗
陕西恒邦律所
陕西恒邦律所律师
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公司调岗，员工已经去了但是不满意能否拒绝
员工有服从管理的义务
张守成
张守成律师
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部门裁撤，员工不同意调岗要去仲裁怎么赔偿？
您好,有相应证据是可以的
余虓律师团队
余虓律师团队律师
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因不可抗力原因导致公司不得已给员工降薪属于合法的吗
公司不得已给员工降薪不合法
张守成
张守成律师
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我在公司上班有半年时间了，现在公司说我对这份工作不能胜任，要给我换岗降薪资
你好，有购买社保没有，无故辞退是违法的
余虓律师团队
余虓律师团队律师
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降薪调岗，可以审请社保吗？
降薪调岗应当与社保无关，缴纳社保是企业的责任。
华战勇
华战勇律师
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闭店后，调至其他门店，工作10天后不适应，可否取得赔偿？
工作10天，没发工资吗？可以要求赔偿
张守成
张守成律师
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工资这个月说的降薪，但是上个月工资也要降这个合理吗，工作岗位没有变动
您好，劳动合同是怎么约定工资的
善爱律所
善爱律所律师
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你好，随意调离原有的工作，然后调到其他地方每天顶班，这算违法嘛
你好，是违法的，建议先申请劳动仲裁
捷诉律师团队
捷诉律师团队律师
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我们公司把我调岗了有五个月了现在让我写申请定到现在岗位而且降薪
你们的劳动合同是怎么约定的呢
善爱律所
善爱律所律师
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这个公司违法吗调岗降薪
您好，购买社保吗，有签订劳动合同吗？
余虓律师团队
余虓律师团队律师
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是公司就想裁员。我想知道我要是不同意调岗应该怎么做如果公司变相开除我，申请劳动仲裁如果胜诉如何赔付我
有什么证据证明要给你调岗？
余虓律师团队
余虓律师团队律师
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你好，我想咨询一下，我们公司现在因为疫情要减劳动时间降薪这样合法吗
你好，具体得看降低的数额
捷诉律师团队
捷诉律师团队律师
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没签劳动合同干了一个月后老板口头说要降薪
劳动者如果对此不满，可以要求结算后辞职。
华战勇
华战勇律师
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公司调整岗位，我不接受
你好，是调岗降薪吗？可以劳动仲裁
张康
张康律师
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你好 限期调离是必须自己找单位吗？
申请仲裁支付经济补偿金
张守成
张守成律师
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孕期六个月，公司提出调岗，本人表示不同意，公司直接发文通知，可以走劳动仲裁吗
当然是可以走劳动仲裁的现在是啥情况
张康
张康律师
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您好，我想咨询孕期6个月，公司要求调岗，本人表示不同意，公司直接下发通知，可以劳动仲裁吗
可以仲裁，诉请单位执行合同岗位
张守成
张守成律师
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被公司莫名降薪，年后通知拿三个月赔偿走人
您好，这边您在单位工作多久了呢
善爱律所
善爱律所律师
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高管以考核不合格为由降职降薪可否成立？
这个需要看公司的考核制度。
华战勇
华战勇律师
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公司有打电话通知结构调整需要优化我们一部分员工，隔天又说等疫情结束再办理相关手续，昨天收到通知说要降薪50%
申请仲裁补发工资、赔偿金
张守成
张守成律师
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员工晋升为高级组长，调薪了半年后，业绩较差，现在给他降级，降级，员工不同意怎么处理
申请仲裁降级，员工不同意
张守成
张守成律师
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档案已调走等调令半年,应该去那边上班
你应当及时去对方询问调令的情况。
华战勇
华战勇律师
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我产假10月15日结束才回到公司上班 老板就要求给我调岗 现在要求我必须做出选择 我应该怎么办呢
如果调整的敢为你可以胜任的话建议你还是去。
华战勇
华战勇律师
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如果公司药撤岗怎么办
你好，您可以要求公司补偿的
善爱律所
善爱律所律师
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就是我这边目前遇到了就是公司逼着让员工转岗，但是没有提赔偿，没有提成拿，算不算违法
您好，这边您在单位工作多久了呢
善爱律所
善爱律所律师
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