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如果员工在本单位工作6年,如05年9月入职,现11年4月底协商解除合同(员工与单位无固定合同)。每月工资10000,是单位提出的,应该的赔偿方案是6+1吗?这笔经济赔偿金上海需要纳税吗?

其他 2011-04-22 13:01 人浏览
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