山东劳动纠纷法律咨询

山东
劳动纠纷
店里的员工离职了，所有工资都已结清。他就说欠工资不给。到店闹事，我应该去哪个部门举报
您好，针对您的问题，具体操作如下：1.欠薪纠纷：向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，提供微信转账记录等证据，证明已结清工资。2.诽谤和威胁：向公安机关报案，提供抖音视频、微信聊天记录等证据，要求依法处理。3.民事诉讼：若公安机关不处理或处理不满意，且影响严重，可向法院提起民事诉讼，要求赔偿损失并恢复名誉。以上操作均需保留相关证据，以便后续处理。
淄博法律问答顾问
淄博法律问答顾问律师
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离职时签了补偿协议，现在有个100的提成因为新政策不发了，新政策没有告知到我，我现在还能要回提成吗？
您好，对于未发放的提成，您可以先尝试与用人单位协商，要求按原政策发放。如果协商无果，您可以考虑向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。在选择处理方式时，建议您根据自己的实际情况和证据情况，选择最有利于自己的方案。例如，如果您有充分的证据证明用人单位存在违法行为，那么申请劳动仲裁可能是一个更好的选择。
东营法律问答顾问
东营法律问答顾问律师
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在试用期内，因公司原因一个月没能正常上班，现在公司想辞退我，怎么办？
那没办法，要求经济补偿，走人就行了
褚红红
褚红红律师
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在山东滨州发生工伤哥顾七级应该赔偿多少钱？
你好，可以给你算算，具体详谈
临沂法律问答顾问
临沂法律问答顾问律师
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公司要求我提前三个月办离职到街道办退休，这样属不属于违反劳动合同，我应该怎样维护我的权益？
可以去劳动局申请仲裁
牛振平
牛振平律师
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强制执行立案以后对方没钱，我可以申请政府先行垫付一半的赔偿金吗
不可以，强制执行的钱不能由政府垫付
牛振平
牛振平律师
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酒店要求员工要好评，要不到一定量就要强求加班合法吗
从法律的角度分析，肯定是不合法的。
张秀峰
张秀峰律师
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问一下个体户怎么缴税
个体户缴税的方式有自行申报、核定征收和查账征收等。具体选择哪种方式，需根据个体户的实际情况和经营特点来决定。对于规模较小、账目简单的个体户，可以选择自行申报方式，即按照税务部门规定的期限和程序，自行计算并申报应缴税款。对于规模较大、账目复杂的个体户，可以选择核定征收方式，即由税务部门根据个体户的经营情况和行业特点，核定其应纳税额并征收。此外，个体户还可以选择查账征收方式，即税务部门对个体户的账目进行审查，并根据审查结果确定应纳税额。个体户在选择缴税方式时，应综合考虑自身实际情况、经营特点和税负承受能力等因素，选择最适合自己的方式。
菏泽法律问答顾问
菏泽法律问答顾问律师
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问，职工医保交到单位，12月份交个人手里个人手里。到现在还没有上交，导致病人无法报销，责任源于谁？
问题回复：处理欠缴医保导致的无法报销问题，需根据具体情况选择合适的方式。操作说明：首先，与单位沟通，要求单位尽快补缴欠缴的医保费用。若单位同意并补缴，问题得以解决。若单位不同意或无力补缴，劳动者可选择自行垫付医疗费用，并保留相关证据。随后，通过法律途径如起诉或申请劳动仲裁，要求单位偿还垫付的医疗费用。在此过程中，劳动者可咨询专业律师或法律机构，以确保自身权益得到最大保障。
德州法律问答顾问
德州法律问答顾问律师
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我在青岛京东方光电科技上班，当时是通过中介劳务进去的，
你好，可以申请劳动仲裁的
东营法律问答顾问
东营法律问答顾问律师
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青岛养老保险个人查询方法怎样查询农村保费明细
查询农村养老保险缴费明细的方式如下：1、携带自己的身份证，到当地的社保中心或者劳动保障部门查询；2、登陆所在城市的劳动保障网或社会保险业务网站，点击“个人社保信息查询”窗口，输入本人身份证和密码，即可查询本人参保信息；3、打开微信，点击“钱包”；点击“城市服务”，再点击“社保”；点击“社保信息查询”；4、拨打劳动保障综合服务电话12333，进行政策咨询和信息查询。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第四条中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。
潍坊法律问答顾问
潍坊法律问答顾问律师
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足底筋膜炎治疗用的古顺敷堂筋膜贴好了，膏药可以找公司报销吗？
在处理足底筋膜炎治疗费用报销问题时，具体操作如下：1.收集相关证据：保留好治疗期间的发票、费用清单、医生诊断证明等。2.提交报销申请：按照公司或保险公司的要求，填写报销申请表，并附上相关证据。3.沟通协商：若报销申请被拒绝，及时与公司或保险公司沟通，了解拒绝原因并尝试协商解决方案。4.寻求法律援助：若协商无果，可咨询专业律师，了解法律途径并寻求法律帮助。请注意，具体操作可能因个人情况和保险政策而异，建议根据实际情况灵活应对。
聊城法律问答顾问
聊城法律问答顾问律师
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我骑电动车刮倒他人骨折，走工伤，我应该怎么赔偿
你需要有交警部门出具的交通事故责任认定书。可以带材料来找我们帮你处理。
赵荣烈
赵荣烈律师
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你好！临沂市误工费和护理费还区分城镇和农村吗？谢谢！
护理费用标准一般按照护理人员实际误工损失计算，不能提供护理人员误工损失证明的，可以参照当地居民服务业平均工资标准计算，当地法院一般对此有专门的政策性文件，规定有护理费赔偿标准。另外，护理期限需要结合伤情，可以由医生出具医嘱，证明需要护理的期限。医嘱不明确的，可以申请司法鉴定，根据鉴定机构的意见确定护理期限。法律依据：最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第八条护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。护理人员有收入的，参照误工费的规定计算；护理人员没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。护理人员原则上为一人，但医疗机构或者鉴定机构有明确意见的，可以参照确定护理人员人数。护理期限应计算至受害人恢复生活自理能力时止。受害人因残疾不能恢复生活自理能力的，可以根据其年龄、健康状况等因素确定合理的护理期限，但最长不超过二十年。受害人定残后的护理，应当根据其护理依赖程度并结合配制残疾辅助器具的情况确定护理级别。
滨州法律问答顾问
滨州法律问答顾问律师
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我想问一个问题，刚退休了，不用公司给买社保了，可公司规定不买社保补助300元每月，可我这个月公司不给我
你好，已经达到退休年龄了，能够领取养老金了吗
张连聪
张连聪律师
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我在2010年在山东聊城上班，当时的单位是私人的，没有交社保，现在可以补交吗在可以补交吗？
法律分析：在职期间公司不给交社保的，劳动者可以要求用人单位补交在职期间的社保并承担滞纳金，还可以到劳动监察大队进行投诉第三方机构进行调解，或者申请劳动争议仲裁，仲裁不成功的，可以直接去人民法院进行劳动争议诉讼。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。
泰安法律问答顾问
泰安法律问答顾问律师
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我和公司解除了劳动合同 工资应该什么时间内发放
你好，应该离职时立即发放。
陈慧
陈慧律师
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你好，想问一下公务员淋巴癌终末期进了ICU，医保报销多少
不同地区的医保政策和报销比例也可能存在差异，建议咨询当地医保部门或相关机构，以获取更准确的信息和帮助。
郭仕清
郭仕清律师
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休学6个月可以跟着下一级走吗
休学后跟随下一级学习的具体操作如下：首先，需与学校教务处或学生管理部门取得联系，了解学校关于休学和学籍管理的具体政策。其次，根据学校要求准备相关申请材料，如休学证明、个人申请书、学习计划等。在提交材料后，等待学校审核并给予回复。若学校同意跟随下一级学习，需按照学校安排办理相关手续，并按时参加下一级的课程学习。如有特殊情况或问题，建议及时与学校沟通并咨询专业人士的意见。
菏泽法律问答顾问
菏泽法律问答顾问律师
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私立医院试用期三个月，我上了一个月的班，但是现在医院不发工资怎么办
你好，你有合同吗？可以投诉到劳动监察大队。
陈慧
陈慧律师
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基本工资只够扣社保和公积金的个人部分，期间还给我安排了工作，合法吗，可以索要以正常上班计发的工资吗
公司没有合理的理由安排员工待岗，或者待岗期间仍要求员工提供正常劳动，却只支付基本工资，那么这种做法可能是不合法的。员工可以要求公司按照正常出勤补发待岗期间的工资差额，或者通过协商、投诉、仲裁等方式维护自己的合法权益。
郭仕清
郭仕清律师
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淄博工伤7级赔偿标准
按照当地标准计算
东营法律问答顾问
东营法律问答顾问律师
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工人在给单位造成损失，单位能通过法律途径，找回损失吗？我们出现的问题在山东滨州
劳动者给用人单位造成的损失，单位可以依法向其追偿。如劳动者对损害的发生存在故意或重大过失的，可以根据工作岗位的危险程度、技术技能、设施设备、监管力度等因素，并依照用人单位与劳动者各自的过错程度，决定应由劳动者承担的责任。法律依据：劳动者给用人单位造成的损失，单位可以依法向其追偿。如劳动者对损害的发生存在故意或重大过失的，可以根据工作岗位的危险程度、技术技能、设施设备、监管力度等因素，并依照用人单位与劳动者各自的过错程度，决定应由劳动者承担的责任。法律依据：《工资支付暂时规定》第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准，则按最低工资标准支付。
泰安法律问答顾问
泰安法律问答顾问律师
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2024济南市最低工资是多少
济南市最低工资标准：1、月最低工资标准为1710元、1550元、1390元；2、小时最低工资标准为17.1元、15.5元、13.9元；3、月最低工资标准适用于全日制就业劳动者；小时最低工资标准适用于非全日制就业劳动者。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第四十八条国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，报国务院备案。用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。《中华人民共和国劳动法》第九十一条第三项用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金：(三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。
烟台法律问答顾问
烟台法律问答顾问律师
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可是这个客服给我发了几天福利不给了，我说上个客服给得怎么没了，是不是坐在欺诈消费者行为
您可能遭遇消费者欺诈。处理此问题，首先可尝试与游戏公司协商，要求履行承诺。若协商无果，可向消费者协会投诉或向市场监管部门举报。同时，保留相关证据以备后续维权。具体操作中，要注意收集并保存与客服的聊天记录、游戏内的福利发放记录等证据，以便在投诉或举报时提供有力支持。若问题复杂，还可考虑寻求法律援助或提起民事诉讼。
德州法律问答顾问
德州法律问答顾问律师
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灵活就业，缴费4个月，住院能报销吗
你好，需要我们怎样帮你。
牛振平
牛振平律师
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请问失业金被法院冻结，下个月可以换个卡号领取吗？
你好，换卡还可以被冻结新卡的。
陈慧
陈慧律师
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你好我体检中度肺阻性障碍不合格公司会补偿吗
具体情况按照相关法律规定具体办理
牛振平
牛振平律师
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企业交了五险一金，然后村党支部说没有办法入党
确保入党申请不受影响，应关注个人在政治、思想、工作等方面的表现。如有疑虑，可咨询当地党组织或党务工作者，了解入党考察的具体要求和流程。
聊城法律问答顾问
聊城法律问答顾问律师
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如果人员在入单位之前已经明确表明七天试用期内无工资，并且签订了双方均同意的合同，这样单位算违法嘛
可以申请劳动仲裁
滨州法律问答顾问
滨州法律问答顾问律师
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我的劳动合同到期已超2个月，是否还需要解除劳动合同
需要的。你们这种视为劳你们这种是为劳动合同继续履行
张泽军
张泽军律师
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按莫名其妙扣款25元是为什么？
可以查一下你的消费记录，也许会知道为什么
牛振平
牛振平律师
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我肥城的，拖欠工资的你们接吗
你好，如果你被拖欠工资，建议你先向劳动监察大队反映，如果能够处理，不需要诉讼费及律师代理费的支出
刘丙彬
刘丙彬律师
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我有工伤问题
做工伤认定了吗？怎么受伤的
张泽军
张泽军律师
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我是小包工头，工人工伤，我要承担多少责任
你好，咨询什么问题，可以具体说一下
李尚文
李尚文律师
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山东单县医保卡可以转移到徐州市丰县使用吗？
原来医保卡的余额直接转移到了新的医保卡上。办理医保转移手续首先要在原参保地办理医疗保险关系注销手续，然后由本人向市社保中心提出医疗保险关系转移申请，凭转出地经办机构出具的《参保（合）凭证》以及原参保地医疗保险缴费凭证，填写《医疗保险关系转移申请表》到市社保基金结算中心办理医疗保险关系和个人账户转移手续。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第七十二条统筹地区设立社会保险经办机构。社会保险经办机构根据工作需要，经所在地的社会保险行政部门和机构编制管理机关批准，可以在本统筹地区设立分支机构和服务网点。社会保险经办机构的人员经费和经办社会保险发生的基本运行费用、管理费用，由同级财政按照国家规定予以保障。
菏泽法律问答顾问
菏泽法律问答顾问律师
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保险交了十一年，想办个病退不合格，单位交的保险才可以，问一下单位没有责任吗。
你好，可以要求单位赔偿
侯朝侠
侯朝侠律师
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私人企业给员工缴纳灵活就业合法吗，可以仲裁吗
这些问题你问社会保险局
临沂法律问答顾问
临沂法律问答顾问律师
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你好，我在工作中出了工伤，公司不给申请工伤
及时申请工伤认定，依法索赔。
刘鹏
刘鹏律师
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总包单位和老板相互踢球，工人工资怎么办
建议先协商，协商不成向法院起诉
张秀峰
张秀峰律师
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你好，我妻子在冷库里干临时工，受伤了，冷库需要成单全部责任吗？
如果没有过错的话，需要承担全部责任
张秀峰
张秀峰律师
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65周岁的老人，临时雇佣工，给老板干活的时候受伤了
结合你的陈述，属于个人之间的劳务关系，依照民法典的规定，你所说的老板需要与伤者按照各自的过错承担责任的
连江涛
连江涛律师
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想在济南干的活，不给钱，想起诉，在单县可以起诉吗，还是需要在济南起诉
可以起诉的，一般以被告所在地进行诉讼。《民事诉讼法》规定，对公民提起的民事诉讼，由被告住所地人民法院管辖;被告住所地与经常居住地不一致的，由经常居住地人民法院管辖。对法人或者其他组织提起的民事诉讼，由被告住所地人民法院管辖。同一诉讼的几个被告住所地、经常居住地在两个以上人民法院辖区的，各该人民法院都有管辖权。经济纠纷起诉流程：一、起诉和受理二、审理前的准备法院立案之日起五日内将起诉状副本发送被告,被告应在收到之日起十五日内提出答辩状;告知当事人有关的诉讼权利义务;组成合议庭并在三日内告知当事人;核对诉讼材料或进行必要的调查,收集必要的证据.三、开庭审理四、判决和裁定法庭辩论终结后,人民法院应当依法作出判决.判决前能够调解的,还可以进行调解,调解不成的,应当及时判决,判决一律公开宣告。法律依据：《中华人民共和国民事诉讼法》第二十一条对公民提起的民事诉讼，由被告住所地人民法院管辖;被告住所地与经常居住地不一致的，由经常居住地人民法院管辖。对法人或者其他组织提起的民事诉讼，由被告住所地人民法院管辖。同一诉讼的几个被告住所地、经常居住地在两个以上人民法院辖区的，各该人民法院都有管辖权。
淄博法律问答顾问
淄博法律问答顾问律师
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兼职烧烤工作，洗生蚝，回来发现手上起水泡海鲜过敏了 可以找工作单位报销吗
你好，可以报警处理
临沂法律问答顾问
临沂法律问答顾问律师
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你好，因为天气太冷想在公司请半个小时假领导不批
你自己根据情况决定是否辞职，毕竟没有任何事由请假的情况下单位是可以不批准的
王昱谊
王昱谊律师
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工地上，母指肌腱断裂，公司只付了医疗费用，现在怎么办
建议您及时准备病历、诊断证明等相关材料向单位所在地劳动部门申报工伤认定，后续根据伤残等级向单位索赔。
余联刚
余联刚律师
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我在单位被本单位叉车挤伤肋骨骨折，劳动伤残鉴定九级已下来，就是想问问工伤走完后，叉车保险还有赔偿吗？
如果您在单位内因工作原因被叉车挤伤导致肋骨骨折，并且已经完成了劳动伤残鉴定并被认定为九级伤残，那么首先您应当有权获得工伤保险待遇。根据《工伤保险条例》的规定，九级伤残的工伤职工可以从工伤保险基金中获得一次性伤残补助金以及其他相关工伤待遇，如医疗费、住院伙食补助费、停工留薪期工资等。至于叉车本身是否存在商业保险，例如第三者责任险或者其他设备险种，则需要看单位是否为叉车购买了此类保险。如果有，理论上在工伤赔偿之外，您可以查看该保险条款是否涵盖了对工作人员在使用叉车过程中受伤的情形。若涵盖，则有可能通过叉车的商业保险获得额外的赔偿。但是，这通常不会影响您依法应得的工伤保险赔偿，两者是独立的赔偿途径。因此，建议您咨询单位了解叉车是否投有相关的商业保险，同时也可以咨询专业律师或直接联系保险公司查询索赔事宜。
黄维宝
黄维宝律师
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我在烟台市芝罘区个人老板打工，个人告个人去哪里做鉴定
在我国职工要去劳动能力鉴定委员会做工伤鉴定。法律上规定，职工要做工伤鉴定，应先到劳动局申请工伤认定，再到市劳动能力鉴定委员会申请工伤伤残鉴定。根据《工伤保险条例》第十四条规定，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的。法律依据：《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
威海法律问答顾问
威海法律问答顾问律师
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职工保险交两年不交的话能退吗？
钱可以退。需要先到社保局申请退保，申请成功钱就可以退。但是退保必须要满足下面四个条件才能退：1、办理出国定居手续，且户口已在我国公安机关注销的。2、没有达到法定退休年龄已身故，且户口已在公安机关注销的。3、重复参保且结束劳动关系的可退保。4、参保人员达到退休年龄而未缴满15年。退保手续如下：1、参保单位已为该职工办理停保手续并缴纳所欠的社保费。2、填好的《养老保险退保失业保险一次性生活补助申报表》（单位盖章）。3、参保人身份证原件及复印件1张。4、本人到最后参保的社保局办。5、本人到银行领取退保款项。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第八条社会保险经办机构提供社会保险服务,负责社会保险登记、个人权益记录、社会保险待遇支付等工作。
烟台法律问答顾问
烟台法律问答顾问律师
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菏泽2024最低工资标准怎么算的
一、菏泽最低工资标准是多少1、菏泽最低工资标准是1300元/月。小时最低工资标准为13元/小时。月最低工资标准适用于全日制就业劳动者，小时最低工资标准适用于非全日制就业劳动者。最低工资标准是指劳动者在法定工作时间或依法签订劳动合同规定的时间内提供了正常劳动的前提下，用人单位依法应支付的最低劳动报酬。2、法律依据：《最低工资规定》第五条最低工资标准一般采取月最低工资标准和小时最低工资标准的形式。月最低工资标准适用于全日制就业劳动者，小时最低工资标准适用于非全日制就业劳动者。第六条确定和调整月最低工资标准，应参考当地就业者及其赡养人口的最低生活费用、城镇居民消费价格指数、职工个人缴纳的社会保险费和住房公积金、职工平均工资、经济发展水平、就业状况等因素。确定和调整小时最低工资标准，应在颁布的月最低工资标准的基础上，考虑单位应缴纳的基本养老保险费和基本医疗保险费因素，同时还应适当考虑非全日制劳动者在工作稳定性、劳动条件和劳动强度、福利等方面与全日制就业人员之间的差异。月最低工资标准和小时最低工资标准具体测算方法见附件。二、最低工资标准有哪些特点1、最低工资标准包含了劳动者的基本生活需求，也包含劳动者养活家庭成员的生活需求；2、最低工资率决定最低工资金额；3、最低工资确定了在职员工的最低工资要求，它规定用人单位在向在职员工支付工资时都不能低于最低工资率确定的工资标准，否则约定无效并按最低工资标准履行。
泰安法律问答顾问
泰安法律问答顾问律师
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我交了十一年社保其中前几年自己挂挡缴费，近期七个月是公司交但因项目取消被动解除劳动合同，这种情况能够申请失业金？
你好，根据规定，在申请领取失业保险金的时候也是需要满足一定条件的，并不是只要劳动者失业就能领取失业保险金。
济南法律问答顾问
济南法律问答顾问律师
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签了合同，不想在水产养殖公司干了，我怎么做才能拿到工资
你好，什么类型的合同？合同内容对你不想干是否有规定？
张秀峰
张秀峰律师
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我今年16 在台球厅工作 没签合同 但是我不想干了 他不给发工资 犯法吗
是违法的，应当按天给你发工资。你要有你上班的证据。
边学亮
边学亮律师
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请问崔律师我们是劳务公司，派遣工人和司机到物流干活，请问这应该属于物流责任还是劳务公司责任
您好，如果劳务公司与工人存在劳动关系，那么属于劳务公司的责任。
肖升东
肖升东律师
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我是劳务派遣公司派工人和司机给物流干活，请问赵律师这样责任应该物流还是劳务公司承担？
您好，如果劳务公司与工人存在劳动关系，那么属于劳务公司的责任。
肖升东
肖升东律师
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公司加班太多
公司加班过度的话，可以向劳动保障局投诉。《劳动法》规定，每周工作不超过五天，时间不超过四十四个小时果需要加班的话，企业需要支付劳动者加班费，作为员工可以以此为由解除劳动合同，并且可以要求企业支付加班费用。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的(二)未及时足额支付劳动报酬的(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的(五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的
菏泽法律问答顾问
菏泽法律问答顾问律师
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您好，我这边没签劳动合同还在试用期，能直接走人吗？
在试用期内离职需要提前三天通知用人单位。这是为了确保用人单位有足够的时间进行人员调整和工作交接。如果员工未提前通知或未按规定提前三天通知离职，用人单位可以要求员工承担由此造成的直接经济损失，以及招聘产生的相关费用。
张秀峰
张秀峰律师
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我泰安的，医保交了237月，用补交吗？
法律分析：医保可享受补收的意思是：参保人或参保单位在一些特殊情况下，社保局等相关部门允许其延迟缴费。在延迟缴费期间，其医保仍可以报销使用等。参保人或参保单位只需在之后将保费补缴即可。通常情况下，若参保人或参保单位没有按时缴纳医保，在断交一定的时间后，其医保卡的相关功能会暂停使用，待到补缴2个月或半年后才可以恢复使用。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第二十五条国家建立和完善城镇居民基本医疗保险制度。城镇居民基本医疗保险实行个人缴费和政府补贴相结合。享受最低生活保障的人、丧失劳动能力的残疾人、低收入家庭六十周岁以上的老年人和未成年人等所需个人缴费部分，由政府给予补贴。
泰安法律问答顾问
泰安法律问答顾问律师
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包工头手下的工人死亡，包工头需要承担什么样的责任？
需要看各方在此事故中的过错情况，来确定各方的责任
赵保宪
赵保宪律师
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有一位工人在工地上眼睛受伤了，手术可能后期视力达不到以前的标准，这种情况得陪尝多少钱啊？
根据你描述的，需要赔付的项目有:住院期间的医疗费，护理费，营养费，误工费，如果构成伤残，还需要伤残赔偿金。具体要根据过错承担责任比例，
蒋绪征
蒋绪征律师
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