辞职时,你需要办理一些离职手续,包括社保等。以下是一般情况下可能需要考虑的事项:1、通知雇主:提前通知雇主,最好是提前的时间,以便你和雇主有足够的准备。2、提交辞职书:书面提交辞职书,明确表达你的离职意愿和离职日期。3、办理社保手续:如果社保已购满,可以向公司的人力资源部门咨询,确认需要做哪些社保方面的手续。可能包括社保证明、缴费证明等文件。4、结清工资和福利:确保你在离职后的下一个工资结算周期内收到工资,并了解离职后是否有未使用的带薪假期等福利待遇。5、归还公司财产:归还公司提供的设备、卡片、文件等。6、参加离职面谈:如果公司有相关的离职面谈流程,参加面谈,了解离职后可能需要注意的事项。7、搬离工作场所:如果有需要,搬离工作场所并清理个人物品。8、更新个人文件:更新相关文件,如简历、联系信息等。具体的流程可能因地区和公司政策而异,建议你在辞职前与公司的人力资源部门联系,了解确切的离职流程和需要办理的手续。