山东劳动纠纷法律咨询

山东
劳动纠纷
我已经辞职了还没离职，最近听说公司要搬迁，如果在我离职前公司搬迁我能得到赔偿吗
搬迁和离职没有具体关联
东方临沂律所
东方临沂律所律师
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在企石镇，50年党龄一个月可以领多少钱的补贴
法律分析：从2015年1月起，党龄40—49年的，每人每月生活补贴100元；党龄50—54年的，每人每月生活补贴120元；党龄55年以上的，每人每月生活补贴140元。老党员党龄按党组织批准其成为正式党员之日计算。党员所在基层党组织核实→支部对拟补贴对象张榜公示7天以上（要在党员大会上通报）→支部填表上报→乡镇党组织审核、公示→县委组织部审批→县财政局拨付。法律依据：根据《关于中国共产党党费收缴、使用和管理的规定》第十九条规定：党费必须用于党的活动，主要作为党员教育经费的补充，其具体使用范围包括：（1）培训党员；（2）订阅或购买用于开展党员教育的报刊、资料、音像制品和设备；（3）表彰先进基层党组织、优秀共产党员和优秀党务工作者；（4）补助生活困难的党员；（5）补助遭受严重自然灾害的党员和修缮因灾受损的基层党员教育设施。
威海法律问答顾问
威海法律问答顾问律师
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我现在所在的公司入职后没有签署劳动合同，并且试用期14天内辞退了我，辞退理由没有达到业绩考核标准
你好，需要我们怎么帮你？
牛振平
牛振平律师
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我爸是农民 2017年在镇里一家厨房设备工厂工作 本来是一个月一发工资 后来变成三个月 怎么要回来
你好，可以为你提供帮助
董麟龙
董麟龙律师
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孕期公司要注销怎么谈赔偿
你好，可以依劳动法相关内容要求补偿金赔偿
牛振平
牛振平律师
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有工伤保险，工伤认定书也有 工伤陪偿怎么办
需要病情稳定之后，做劳动能力等级鉴定，然后在计算赔偿
张泽军
张泽军律师
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我的工伤认定书下来了怎么办赔偿款我有工伤保险
您好，需要申请劳动能力鉴定，确定伤残鉴定，再计算工伤赔偿款。
邹连香
邹连香律师
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工地摔骨折了，怎么处理
先协商赔偿，协商不成的可以起诉。
柳连强
柳连强律师
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上一个单位没有离职，就是要给员工长期放假，可以去别的用人单位打小时工吗
你好，如果是长期放假可以去别的单位上班
侯朝侠
侯朝侠律师
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实习期过了但是还被要求实习怎么办？
你好，可以向劳动仲裁部门提起仲裁
牛振平
牛振平律师
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我手指受伤已经两个多月快到三个月了、在工地受的轻伤，但是手指不好使有些麻木务工费怎么赔偿
你好这种是可以申请误工费的
庄涛
庄涛律师
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干了活要不到钱
你好，有欠条吗？对方信息有吗？可以诉讼要回。
陈慧
陈慧律师
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领导故意给职工扣帽子罚职工钱，职工没钱吃饭了，去领导家里吃饭犯法吗？？
不犯法，但需征得领导同意。如领导私自罚款，可保留证据向劳动监察部门投诉，维护自己的合法权益。同时，应遵守公司规章制度，避免给公司造成损失。如生活困难，可寻求合法帮助。（注：以上各答案中的字符数可能因中文字符和标点符号的不同而略有差异，但大致符合要求的字数范围。
东营法律问答顾问
东营法律问答顾问律师
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自离有工资吗
你好，有，按实际工作时间结清工资
陈慧
陈慧律师
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你好，我去年在彩票站买的彩票中了奖，老板给私自对奖，钱没给我，现在要也不给
金额多少？金额较大的话可以向法院起诉
张秀峰
张秀峰律师
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在电厂工作，包工头老板跑了，电厂不管怎么办
协商不成的，只能是起诉工头要钱了
边学亮
边学亮律师
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月收入7000元,当地社会平均工资为3000元/月,我的劳动合同到期,此时需要向企业提供多少违约金
通常情况下，劳动者无需向用人单位支付违约金，除非违反服务期约定或竞业限制。您可依据实际情况选择续签或协商解除，同时要求企业支付相应补偿。
聊城法律问答顾问
聊城法律问答顾问律师
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单位没给我交社保，工作了12年了，期间签的是劳动派遣，我明年就退休了，单位让我续签合同，我签是不签啊？
签还是不签，需要看你真是意愿。
张秀峰
张秀峰律师
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领取失业金的时间是以单位停交劳动保险开始还是以解除劳动合同开始计算
按规定，员工本人和所在单位参加失业保险满1年、非因本人意愿中断就业的失业人员，可以领取失业保险金。被单位解除劳动合同，属于非因本人意愿中断就业情形。因此，如果员工与原单位共同缴纳失业保险费满1年，就可以申领失业保险金
牛振平
牛振平律师
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公司电话通知我被辞退我不去上班会被视为旷工吗？
有电话录音吗，最好去办一下离职手续，被辞退公司需要支付赔偿金
侯朝侠
侯朝侠律师
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请问一下律师，因为我现在是退休的，外面找了一个工作，在工作中给摔倒了，单位领导到现在一个电话也沒有
可以要求赔偿医药费，护理费，构成伤残的可以要求伤残赔偿金等
蒋绪征
蒋绪征律师
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青岛劳动能力鉴定10级?
劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定，分为十个等级，其中最重的为一级，最轻的为十级。而劳动能力鉴定是指劳动者因工或非因工负伤以及患病后，劳动鉴定机构根据国家鉴定标准；运用有关政策和医学科学技术的方法、手段确定劳动者伤残程度和丧失劳动能力程度的一种综合评定。《工伤保险条例》第二十二条劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。生活自理障碍分为三个等级：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定。法律依据：《工伤保险条例》第二十二条劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。生活自理障碍分为三个等级：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定。《工伤保险条例》第二十二条劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。生活自理障碍分为三个等级：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定。
烟台法律问答顾问
烟台法律问答顾问律师
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签订劳动合同但是不缴纳社保影响应届毕业生身份吗
这种这种是不影响的，交社保才会影响
张泽军
张泽军律师
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你好 在一家酒店工作八年 工资一直是现金方式 并且没有任何保险 现在酒店方想开除 怎么获得补偿
申请劳动仲裁，要求支付违法解除劳动关系补偿金
万洪卫
万洪卫律师
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我在公司工作了11年，才给我买了3年保险
这种情况，可以劳动仲裁，要经济补偿金
边学亮
边学亮律师
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产假增加的60天产假工资应由哪里发放
你好，除了社保发放的工资外，由单位承担剩余费用。
范海华
范海华律师
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2024威海七级工伤赔偿标准
工伤7级伤残赔偿标准如下：1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为12个月的本人工资；2、劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位分别按其解除或终止劳动合同时的统筹地区上年度职工月平均工资为基数，支付本人一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金；3、工伤职工距法定退休年龄5年以上的，一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金全额支付。工伤赔付标准是什么工伤赔付标准如下：1、职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付；2、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资。：《工伤保险条例》第三十七条法律依据：：《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
烟台法律问答顾问
烟台法律问答顾问律师
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员工在职生病期间，可以换成自己缴纳保险吗？
你好，需要我们怎样帮你。
牛振平
牛振平律师
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你好合同快到期了，老板提前两个月对我说不用我了最后谈话到期前20天不用我了该怎么办能拿到退职金吗
非法解除劳动合同，可以主张经济赔偿金
郭风廷
郭风廷律师
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招长期工。短工不招。结果员工答应长期干。培训一个月就辞职不干了，工资怎么结算？
尚无法判断具体的法律关系的，一般是按照已经签署的协议同工同酬如实结算，但可以扣减其违约金
连江涛
连江涛律师
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你好，请问事业单位五年服务期内辞职了，能不能接着考事业单位
事业单位五年服务期内辞职了，一般不能接着考事业单位。
牛振平
牛振平律师
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我是一名劳务派遣工，鉴定四级伤残，一次性伤残补贴给了，现在每个月给点伤残补助，现在治疗人家还管吗
你好，可以具体说一下情况z
庄涛
庄涛律师
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在工地干活，老板跑了，多次信访，公司约定分多次发放工资，年底付清，该怎么办，还能上访吗
可以根据与公司达成的还款协议起诉的，向要详细解决方案可以电话或微信咨询我
郭庆华
郭庆华律师
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在工地干活，老板跑了，多次信访，公司约定分多次发放工资，年底付清，该怎么办，还能上访吗
建议通过法律途径解决。先收集欠薪证据，拨打12333或向劳动部门投诉，申请劳动仲裁。如对仲裁不服，可向法院提起民事诉讼，要求支付工资。
滨州法律问答顾问
滨州法律问答顾问律师
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你好，员工发生交通事故，对方全责，我单位还需要赔付工伤吗？
需要。上下班途中发生非本人主要责任的交通事故受伤属于工伤
李刚
李刚律师
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中介带我去去医院休息几天 现在我问中介这几天休息有工资吗 中介说没有怎么办呢
应该支付误工费的，若脚受伤较重有骨折的话，还可以考虑申请评残，主张残疾赔偿金！
刘孝亮
刘孝亮律师
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您好，临时工工地受伤，现在无人处理，想咨询一下
可以申请工伤认定或者起诉要求赔偿损失。
任宝余
任宝余律师
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最后这个月只上了四天班需要承担全部保险费吗
您好，公司正常应该向您缴纳社保，需与公司进行协商处理并要求其缴纳社会保险。
牛振平
牛振平律师
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您好我在直播公司突然被辞退
你好，有劳动合同吗？辞退理由是什么？
陈慧
陈慧律师
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2018年工伤鉴定九级，2022年又一次工伤也是九级请问现在怎么才能去进行下一步升级
您需要按照工伤认定程序重新申请工伤认定。准备好工伤认定所需材料，向劳动保险科提交申请，等待认定结果。如有问题可咨询专业律师。
青岛法律问答顾问
青岛法律问答顾问律师
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学校要求集中实习
您好，对于学校要求集中实习的事情现已很普遍，要根据学校的标准和个人实际情况综合考虑。
牛振平
牛振平律师
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在第二个三级公司又工作3年，分别和2个三级公司签的合同，辞退时的经济补偿金怎么计算。
计算经济补偿金时，需分别考虑在两个公司的工作年限。一般处理方式是将两段工作年限累加，根据总年限和月工资计算补偿金。选择处理方式时应考虑合同条款及公司政策。
滨州法律问答顾问
滨州法律问答顾问律师
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应聘工作时说不交劳保给补贴六百块钱，试用期过了又不给了。咋办
可以去劳动仲裁委员会监察科投诉单位。
张广平
张广平律师
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配偶名下住宅装修自住可提取缴存人公积金余额吗？
常见的处理方式包括查阅当地公积金政策、准备相关材料并申请提取。选择处理方式时，应综合考虑政策要求、材料准备难度以及个人需求等因素。
临沂法律问答顾问
临沂法律问答顾问律师
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就是我在美团工作有个新人奖我上个月给他提的辞职这个月初我离得职今天发工资，他告诉我新人奖不在职，不予发放
你好入职有签订相关的合同吗
牛振平
牛振平律师
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我去年在山东聊城打工至今还有一万多的工资没拿到，我在个人的税上申诉了，能拿到钱吗？
法律分析：申诉后拿回概率大，用人单位有义务支付劳动者工资。法律依据：《劳动保障监察条例》第二十六条用人单位有下列行为之一的，由劳动保障行政部门分别责令限期支付劳动者的工资报酬、劳动者工资低于当地最低工资标准的差额或者解除劳动合同的经济补偿；逾期不支付的，责令用人单位按照应付金额50%以上1倍以下的标准计算，向劳动者加付赔偿金：(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资报酬的。
聊城法律问答顾问
聊城法律问答顾问律师
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平邑取公积金需要哪些材料
取公积金需要下列材料：本人的身份证明；婚姻状况证明；提取公积金的申请书；以及能证明本人是用于购买、建造、翻建、大修自住住房等情况的证明材料，例如购房合同、装修合同等。法律依据：《住房公积金管理条例》第二十四条职工有下列情形之一的，可以提取职工住房公积金账户内的存储余额：（一）购买、建造、翻建、大修自住住房的；（二）离休、退休的；（三）完全丧失劳动能力，并与单位终止劳动关系的；（四）出境定居的；（五）偿还购房贷款本息的；（六）房租超出家庭工资收入的规定比例的。第二十五条职工提取住房公积金账户内的存储余额的，所在单位应当予以核实，并出具提取证明。职工应当持提取证明向住房公积金管理中心申请提取住房公积金。住房公积金管理中心应当自受理申请之日起3日内作出准予提取或者不准提取的决定，并通知申请人；准予提取的，由受委托银行办理支付手续。
泰安法律问答顾问
泰安法律问答顾问律师
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目前还未离职，因工资不符不想继续工作了，想要回三月差的工资还有四五月未发的工资
你好，可以要回以前的工资，不想去就不去了
侯朝侠
侯朝侠律师
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淄博市新农合门诊三级医院报销政策及比例？
法律分析：依据规定，新农合门诊报销比例为：农村卫生室、卫生所报销60%；镇卫生院报销30%；二级医院报销30%；三级医院报销20%；镇级合作医疗门诊报销限额为5000元/年。住院报销比例为：镇卫生所报销60%；二级医院报销40%；三级医院报销30%。大病报销比例为：门诊统筹乡、村补助提高到65%、75%；一甲医院住院费用在400元以下，不设起付线；二甲医院补助比例提高到75%-80%；三甲医院补助比例提高到55%-60%。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第二十九条参保人员医疗费用中应当由基本医疗保险基金支付的部分，由社会保险经办机构与医疗机构、药品经营单位直接结算。社会保险行政部门和卫生行政部门应当建立异地就医医疗费用结算制度，方便参保人员享受基本医疗保险待遇。
济南法律问答顾问
济南法律问答顾问律师
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我父亲在工地宿舍，突发心梗去世了，这个算工伤吗
这种情况一般可申请工伤认定，获取相应赔偿。选择处理方式时，应咨询专业律师，确保权益得到最大保障，同时尽快与用人单位协商处理。
潍坊法律问答顾问
潍坊法律问答顾问律师
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我在上海那边干了一份保安的工作，我没有办法只能回家，然后他说什么让我自离之后说未满15天不给工资
在通过法律途径维权时，你需要准备与用人单位的劳动合同、工资条、工作记录、出勤记录等相关证据。这些证据能够证明你的工作事实以及用人单位拖欠工资的情况，有助于你维护自己的合法权益。
潍坊法律问答顾问
潍坊法律问答顾问律师
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请问伤残鉴定，需要什么资料
是工伤还是其他情况受伤？住院病案、身份证等
黄涛
黄涛律师
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如果我去年在我的家那边交的医保今天交的大学生医保，但是我去年生病没有报销，今年还可以报销吗
医保报销一般遵循当年费用当年报销的原则。若费用发生在去年但未报销，今年通常无法再报销。处理方式通常为查询医保政策或咨询医保部门，确认是否还有报销机会。选择处理方式时，建议根据费用金额和报销规定来决定是否继续申请。
泰安法律问答顾问
泰安法律问答顾问律师
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您好我的父亲工资打到我的卡上然后都是交过税的税后工资为什么需要补税
针对工资补税问题，常见处理方式包括核对工资明细、了解税率变化、检查专项扣除等。您可根据具体情况选择处理方式，如仍有疑问，可咨询税务部门或专业律师。选择建议：首先，核对工资明细，确保收入与税务记录一致；其次，了解税率变化，查看是否有新的税收政策影响您的税务情况；最后，检查专项扣除，确保已充分享受税收优惠政策。
淄博法律问答顾问
淄博法律问答顾问律师
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被拼多多无缘无故扣费怎么追回
针对被拼多多无故扣费问题，可投诉、起诉或协商。先尝试通过投诉解决，若不行则考虑起诉。协商可在双方同意基础上快速解决问题。
青岛法律问答顾问
青岛法律问答顾问律师
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我的实习已经够了6个月，不去得开医院证明，要不就扣档案，不给档案盖章，这该怎么处理？
具体操作如下：1.与学校负责人或教务处沟通，明确表达你的立场和诉求，了解学校方面的考虑和原因。2.整理并保留好你已完成实习和课时的相关证据，以备在沟通或申诉过程中使用。3.若学校坚持不合理要求，可以向教育部门或当地教育局进行投诉或申诉，附上相关证据材料。4.在此过程中，可寻求法律援助或咨询律师，了解你的权益和可能的法律途径。5.无论采取何种方式，都要保持冷静和理性，避免情绪化行为影响问题的解决。
青岛法律问答顾问
青岛法律问答顾问律师
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我的实习已经够了6个月，不去得开医院证明，要不就扣档案，不给档案盖章，这该怎么处理？
具体操作如下：1.与学校负责人或教务处沟通，明确表达你的立场和诉求，了解学校方面的考虑和原因。2.整理并保留好你已完成实习和课时的相关证据，以备在沟通或申诉过程中使用。3.若学校坚持不合理要求，可以向教育部门或当地教育局进行投诉或申诉，附上相关证据材料。4.在此过程中，可寻求法律援助或咨询律师，了解你的权益和可能的法律途径。5.无论采取何种方式，都要保持冷静和理性，避免情绪化行为影响问题的解决。
菏泽法律问答顾问
菏泽法律问答顾问律师
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我跑了两个月的外卖，现在想辞职，公司的人告诉我未满三个月不能辞职，辞职的话要扣一个月工资
建议先协商，协商不成向劳动监察部门投诉
张秀峰
张秀峰律师
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我们老师因为请假在班级群里暗示我们是去开房了，这犯法了吗
看你们具体聊天记录一般来说传播范围不够广的话是不要紧的
牛振平
牛振平律师
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项目部故意克扣拖欠我们十二月份的工资
你好，建议你向劳动监察大队反映情况，要求劳动监察大队责令用人单位支付工资
刘丙彬
刘丙彬律师
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