文山州讨薪法律问答

文山州
讨薪
问一下我在鞋店上班五天现在说我不合适还说试用期没有工资
如果用人单位拒绝支付工资，劳动者可以通过以下法律途径解决：首先，向当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉，要求用人单位支付工资。其次，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求用人单位支付工资。如果仲裁结果不满意，劳动者还可以向人民法院提起诉讼。
临沧法律问答顾问
临沧法律问答顾问律师
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我这边个人老板拖欠工资不给签合同，也不买社保?
除了向劳动保障机构投诉和申请仲裁外，你还可以考虑以下措施：首先，尝试与老板进行协商，要求支付拖欠的工资。其次，如果老板拒绝支付，你可以考虑通过法律途径解决，如向法院提起诉讼。在诉讼过程中，你需要提供充分的证据证明劳动关系和拖欠工资的事实。
昭通法律问答顾问
昭通法律问答顾问律师
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两年前没得的工资?
除了申请劳动仲裁，您还可以尝试以下途径追回两年前未得到的工资：首先，与老板协商，争取友好解决；其次，向劳动监察机构投诉，由其责令用人单位解决；此外，若满足条件，还可以向法院申请支付令或提起民事诉讼。选择哪种途径取决于具体情况和证据收集情况，建议咨询专业律师以获取更具体的建议。
昆明法律问答顾问
昆明法律问答顾问律师
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企业规定15天内辞职没有工资，这该怎么办？
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。
昭通法律问答顾问
昭通法律问答顾问律师
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在学校安排的地方实习，公司不发工资我们该怎么办？
用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
玉溪法律问答顾问
玉溪法律问答顾问律师
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.请十天假，中间星期天扣工资吗？
可以提起劳动仲裁的
丽江法律问答顾问
丽江法律问答顾问律师
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公司在非国家法定节假日安排放假，有工资吗？
要看放假的具体情况，确定是因为什么事由放假的，若是对法定节假日，放假是有工资的。
曲靖法律问答顾问
曲靖法律问答顾问律师
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老师公司一直没有发放薪资，经过多次的沟通协商也没有发放，我这样说我暴雷在后”构成违法吗？
针对公司未发放薪资的问题，常见的处理方式包括与公司协商、向劳动监察部门投诉、提起劳动仲裁或诉讼等。具体选择应根据个人情况和实际需要来判断。例如，与公司协商可能更快捷、低成本，但不一定有效；提起劳动仲裁或诉讼可能需要更多时间和精力，但具有法律强制力。请根据实际情况选择合适的方式维护自己的权益。
昭通法律问答顾问
昭通法律问答顾问律师
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以迟到为由，不让上班，叫休息怎么办
对公司以迟到为由让您休息的情况，您有几种处理方式：首先，尝试与公司友好协商，寻求双方都能接受的解决方案；其次，若协商无果且觉得权益受到侵害，可以向劳动管理部门投诉；最后，如果问题依然得不到解决，您可以考虑解除劳动合同并寻求法律援助。在具体操作时，应注意收集相关证据，如迟到记录、公司通知等，以便在必要时为自己辩护。
玉溪法律问答顾问
玉溪法律问答顾问律师
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我在永辉超市收银员五一假期没有三倍的工资怎么办？
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。
曲靖法律问答顾问
曲靖法律问答顾问律师
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没有满足合同期中介扣工资怎么办啊
你好，可以通过法律途径处理
曲靖法律问答顾问
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第一个月6号上班到31号.上26天班，公司以没有上够一个月为由不给带薪工资
如果公司拒绝支付工资，除了投诉劳动监察大队，还可以向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。在申请劳动仲裁时，需要准备仲裁申请书、申请人身份证复印件、相关证据复印件和证据清单，以及用人单位的工商登记信息。劳动仲裁委员会将会进行调解，如果调解不成，将会下达裁决书。对于裁决书不服，可以起诉到法院。
昆明法律问答顾问
昆明法律问答顾问律师
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有退体工资，可以退税吗？
对于退休工资退税问题，常见处理方式包括：1.了解税法规定，判断退休工资是否属于退税范畴；2.如有其他收入或税收问题，咨询税务部门或专业税务律师；3.根据实际情况选择是否申请退税。选择不同处理方式时，应综合考虑个人税收情况、退税金额大小、退税流程复杂度等因素。
玉溪法律问答顾问
玉溪法律问答顾问律师
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去年我帮一个包工头做工！工钱一直拖着不给我！我能起诉他吗！差我一万多
常见处理方式包括协商、调解、仲裁和诉讼。选择时，可先尝试协商和调解，若无果再考虑仲裁或诉讼。仲裁较为灵活，诉讼则具有强制执行力。根据您的具体情况和需求来选择最合适的处理方式。
昆明法律问答顾问
昆明法律问答顾问律师
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我在一个工厂上了四天的班，我想知道会不会给我工资
对于您工作四天的工资问题，常见的处理方式有两种：一是与工厂协商解决，二是向劳动监察部门投诉。在选择时，可以先尝试与工厂沟通，若无法达成一致，再考虑采取法律手段。
玉溪法律问答顾问
玉溪法律问答顾问律师
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我的工资应该怎么拿,现在是恢复期,受伤肩袖撕裂手术后,在工作岗位上?
您的情况涉及工伤待遇问题。首先，应确保公司按工伤前工资支付您的待遇。若公司无保险，使用您的保险不合法。关于一次性赔偿，具体金额需根据伤残等级等因素确定。受伤期间误工费应正常支付。处理方式：1)与公司协商；2)向劳动部门投诉；3)提起劳动仲裁。不同情况下，可选择不同方式维护您的权益。
曲靖法律问答顾问
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